Hội thảo đã nhận được 55 bài tham luận của các nhà quản lý, nhà nghiên cứu, nhà giáo dục, doanh nghiệp… tập trung phân tích, đánh giá những vấn đề liên quan đến thực trạng đào tạo, bồi dưỡng; nhu cầu, giải pháp để phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao; sự phối hợp giữa đào tạo và sử dụng…
Đa số đại biểu đều nhìn nhận: Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là vấn đề cấp thiết nhưng đang gặp nhiều khó khăn về cơ chế, chế độ lương bổng, đào tạo tràn lan dẫn đến hiệu quả thấp…
Bình luận (0)