Vừa qua hiện tượng hàng loạt công chức Nhà nước nộp đơn xin thôi việc không đơn thuần do chế độ lương không xứng đáng mà còn là do việc đối xử của lãnh đạo đối với cấp dưới không tốt. Cán bộ được bố trí làm lãnh đạo phải có thân, có thế, là Đảng viên mà không chú ý đến việc cần phải có trình độ văn hóa và kiến thức quản lý.
Thậm chí có quận, cán bộ chưa có trình độ tốt nghiệp phổ thông trung học vẫn được bố trí làm Phó giám đốc một cơ quan văn hóa. Thử hỏi cán bộ cấp dưới có thể làm việc được với một lãnh đạo có trình độ thấp hơn mình không? Mặc khác, chế độ đãi ngộ cho những người có tài chưa được quan tâm đúng mức, tôi nghĩ công việc và công sức bỏ ra phải được quan tâm đúng mức.
Con người cụ thể như thế nào thì từng cấp lãnh đạo trực tiếp xem xét nhưng làm sao tránh được hiện tượng bè phái để lấn át nhau, đó là một việc khó. Các cơ quan được giao nhiệm vụ bố trí cán bộ cũng cần phải quan tâm và kiểm tra thường xuyên việc bố trí của mình để điều chỉnh cho phù hợp.
Mai Thi Luu (869 Vo Van Ngan - Thu Duc)
và quét mã QR
Bình luận (0)