Thương lượng bố trí công việc mới cho người lao động
Hoàng Mai (nguyenmaihoang_hr@gmail.com) hỏi: "Do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) trái pháp luật nên công ty tôi bị tòa buộc bồi thường và nhận người lao động (NLĐ) trở lại làm việc. Tuy nhiên, vị trí công việc của NLĐ đã có người thay thế nên công ty chưa thể bố trí công việc cho họ. Trường hợp này công ty phải làm sao?".
Quy định kết quả đánh giá bổ nhiệm cán bộ, công chức, viên chức
(NLĐO) - Sau khi nhận được thông báo kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng, trường hợp cán bộ, công chức, viên chức không nhất trí với kết luận đánh giá, xếp loại chất lượng thì có quyền kiến nghị
Cần Thơ: Hỗ trợ hơn 400 triệu đồng cho người dân bị ảnh hưởng bởi sạt lở
(NLĐO) - 34 hộ dân tại khu vực Thới Lợi (phường Thới An, quận Ô Môn, TP Cần Thơ) bị ảnh hưởng bởi sạt lở được ngành chức năng hỗ trợ từ 10-15 triệu đồng/hộ.
Không cần bố trí nghỉ giữa giờ
Đỗ Thị Khánh Chi (quận Thủ Đức, TP HCM) hỏi: "Bộ Luật Lao động quy định người lao động (NLĐ) làm việc liên tục 8 giờ hoặc 6 giờ thì được nghỉ giữa giờ ít nhất 30 phút, tính vào thời giờ làm việc.
Bắt làm ngày chủ nhật nhưng không trả lương
“Khi cần hàng gấp, công ty yêu cầu chúng tôi đi làm ngày chủ nhật nhưng không tính lương 200%, sau đó bố trí cho nghỉ bù 1 ngày khác trong tuần. Công ty làm như vậy có đúng quy định không?”.
Xe “mù” lại bị tóm
(NLĐO) – Khi thấy lực lượng CSGT cắm chốt, hàng loạt người điều khiển xe “mù” bỏ chạy vào các tuyến hẻm, đường nhỏ. Tuy nhiên, các xe này đều bị lực lượng CSGT tóm gọn
Bắt buộc nghỉ phép
* Trước đây, công ty có quy định nếu người lao động không nghỉ phép thì sẽ được thanh toán tiền. Tuy nhiên, từ năm 2014, công ty bắt buộc công nhân (CN) phải nghỉ phép, nếu không nghỉ thì không được trả tiền. Chúng tôi không đồng ý với quy định này... Một số công nhân (Công ty Bách Việt, quận 7, TP HCM)
Khám chữa bệnh, thanh toán BHYT cả ngày lễ, ngày nghỉ
Thủ tướng Chính phủ giao Bộ Y tế chủ trì, phối hợp với Bảo hiểm Xã hội (BHXH) Việt Nam hướng dẫn việc tổ chức khám chữa bệnh vào ngày lễ, ngày nghỉ và thanh toán BHYT nhằm tạo điều kiện thuận lợi, phục vụ các đối tượng có nghề lao động đặc thù như làm việc theo ca, làm việc không bố trí nghỉ được vào ngày lễ, ngày nghỉ và các cơ sở y tế có chuyên ngành bị quá tải.
Động viên công nhân bị tai nạn lao động
Sáng 22-3, LĐLĐ TP HCM đã đến thăm anh Trần Văn Tài, công nhân (CN) Công ty Cân Nhơn Hòa và chị Nguyễn Thị Kim Xuyến, nguyên CN Công ty Dệt Việt Thắng.
và quét mã QR