Đã chuyển lương cho nhân viên

Ông Trần

Văn Vinh, trưởng phòng kế toán, trả lời: Mức tiền lương mà công ty nêu ra khi tuyển lao động là tiền lương dành cho nhân viên đã ký hợp đồng chính thức, còn anh Hùng là nhân viên thử việc. Trong thời gian thử việc, công ty chỉ trả 85% tiền lương. Điều này đã được nói rõ cho người lao động chứ công ty không hề lập lờ. Tuy vậy, chúng tôi có thiếu sót là không giải quyết dứt điểm tiền lương cho anh Hùng trong thời hạn luật định. Ngay khi nhận được phản ánh, công ty đã chuyển lương vào tài khoản cho anh.