Ngoài tập trung đôn đốc các CĐ cơ sở trực thuộc phối hợp với chính quyền đồng cấp tổ chức hội nghị CBCC và đại hội CNVC, năm qua, CĐ sở còn liên tục triển khai sâu rộng phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo trong CNVC-LĐ. Điển hình như phong trào “Vì người thợ” với 26 sáng kiến và giải pháp kỹ thuật được CNVC-LĐ các đơn vị thực hiện, góp phần tạo sự chuyển biến mạnh mẽ trong công tác quản lý và nâng cao chất lượng phục vụ dân.
. LĐLĐ quận 11, TP HCM cho biết năm 2014 đã thành lập 26 CĐ cơ sở mới, kết nạp 1.781 đoàn viên, nâng tổng số CĐ cơ sở trực thuộc lên 329 đơn vị với 13.227 đoàn viên. Nhằm bảo vệ quyền lợi của CNVC-LĐ, LĐLĐ quận còn phối hợp các cơ quan chức năng kiểm tra việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động tại 44 doanh nghiệp; tham gia giải quyết 15 đơn khiếu nại… giúp CNVC-LĐ đòi lại số tiền trên 65 triệu đồng.
Bình luận (0)