Liên tục nhiều ngày như vậy, tôi có báo cáo với phòng nhân sự nhưng không thấy trả lời. Sau đó, tôi nghỉ việc. Công ty không ra quyết định, cũng không giải quyết quyền lợi cho tôi...”.
Ông Võ Văn Mỹ, phó giám đốc công ty, trả lời: Sau khi nhận được phản ánh, chúng tôi đã xác minh và thấy vụ việc đúng như vậy. Giám đốc đã yêu cầu quản đốc và phòng nhân sự làm tường trình, đồng thời mời anh Nam trở lại làm việc vào đầu tháng 7-2016. Công ty sẽ trả đủ lương những ngày anh Nam không được làm việc cho đến khi đi làm trở lại.
và quét mã QR
Bình luận (0)