Thỏa thuận chấm dứt hợp đồng

Ông Lê Hiếu Đức, trưởng phòng nhân sự, trả lời: Chị Oanh xin nghỉ việc với lý do thay đổi chỗ ở nên được công ty chấp thuận. Tuy nhiên sau đó, công ty phát hiện chị xin nghỉ để làm việc cho một công ty khác ở ngay trên địa bàn nên giám đốc rút lại quyết định và yêu cầu phải tuân thủ luật khi đơn phương chấm dứt hợp đồng, nghĩa là phải báo trước 30 ngày. Sau khi nhận được khiếu nại của chị và qua ý kiến của cơ quan chức năng, giám đốc đồng ý với phương án hai bên thỏa thuận chấm dứt hợp đồng và đã ra quyết định, giải quyết chế độ cho chị.