Nhà lãnh đạo Unilever tương lai

Nhằm giúp các sinh viên năm cuối hiểu rõ hơn về chương trình tuyển dụng và đào tạo Nhà lãnh đạo tương lai 2013 (UFLP 2013), ngày hội còn là cơ hội cho các sinh viên tiếp xúc, tìm hiểu văn hóa doanh nghiệp, phòng ban ứng viên quan tâm, để có định hướng rõ ràng về chọn lựa nghề nghiệp. Hằng năm, Công ty tuyển dụng từ 15 - 20 quản trị viên tập sự cho các bộ phận như marketing, tài chính kế toán, sản xuất, nhân sự… Hiện có rất nhiều giám đốc của Unilever Việt Nam đã trưởng thành từ chương trình này.