Trẻ và máu lửa, hãy ứng cử!

Ông Viễn là một trong những người gắn bó, để lại được nhiều dấu ấn và cả sự cố tại VFF cho tới nay. Khi ông là TTK VFF nhiệm kỳ IV, bóng đá Việt Nam lúc đó ở trong giai đoạn mở cửa và đi lên chuyên nghiệp. Ông chính là người chấp bút viết bản đề án bóng đá chuyên nghiệp đầu tiên. Tuy nhiên, vụ VFF thua kiện HLV Letard (bồi thường hợp đồng tiền tỉ) khiến ông Viễn phải rời VFF trong cay đắng cũng như mất rất nhiều thứ đã gầy dựng được.

Đến đại hội VI của VFF, khi bóng đá Việt Nam bước vào giai đoạn phát triển cực nóng, ông Viễn được giới bóng đá trong nước tín nhiệm bầu vào cương vị phó chủ tịch phụ trách chuyên môn. Ở vị trí này, ông Viễn không để lại nhiều dấu ấn như khi làm TTK, dù vẫn được xem là một trong những người am hiểu tường tận bóng đá chuyên nghiệp.

Thế nên, khi các ông bầu khởi xướng việc thành lập Công ty CP Bóng đá Chuyên nghiệp Việt Nam (VPF), ông Viễn là người duy nhất thích hợp để ở cương vị tổng giám đốc. Từ ngày trở thành CEO của VPF, ông phải gánh thêm một trọng trách nặng nề, choán hầu hết thời gian. Vì thế, VFF đã phải bầu bổ sung một phó chủ tịch phụ trách mảng việc của ông.

Ông Viễn cảm thấy vinh dự khi tiếp tục được giới thiệu vào những vị trí chủ chốt ở VFF nhiệm kỳ VII. Tuy nhiên, CEO của VPF thừa nhận: “Không ai có thể cùng lúc làm tốt nhiều công việc. Tôi không muốn cứ nhận việc rồi không hoàn thành nhiệm vụ”.

Với vị trí TTK VFF, ông Viễn cho rằng việc chọn được một người trẻ là rất cần thiết. Ông nhận xét: “TTK VFF đặc biệt sẽ phải thực thi những quyết sách của Thường trực VFF để cụ thể hóa các mục tiêu trong Chiến lược Phát triển bóng đá nước nhà đến năm 2020”.

Cuộc chuyển giao thế hệ lãnh đạo ở VFF sắp tới nóng nhất ở khâu chọn ra vị chủ tịch. Ông Viễn nhìn nhận: “Điều cần phải quan tâm không nằm ở vấn đề người Nhà nước hay không phải của Nhà nước mà người đó phải có tư duy đột phá, muốn tạo ra thay đổi và thực sự máu lửa, đam mê hay không”.