Trả tiền làm thêm đúng quy định

Tin mới

10/07/2013 21:35

Công ty yêu cầu CN làm thêm cả 4 ngày chủ nhật trong tháng nhưng trả lương như ngày thường. Những ngày khác, chúng tôi phải tăng ca đến 20 giờ nhưng cũng không được trả lương làm thêm. Chúng tôi thắc mắc thì phòng nhân sự trả lời không thỏa đáng...

Một số CN Công ty T.P (quận Bình Tân, TP HCM)

- Bà Lê Lan Tú Chi, phó giám đốc công ty, trả lời: Sau khi nhận được khiếu nại của CN, chúng tôi đã kiểm tra và phát hiện bộ phận tính lương có sai sót trong việc tính lương làm thêm cho CN. Chúng tôi sẽ khắc phục ngay. Mặt khác, theo khuyến cáo của cơ quan chức năng, thời gian làm thêm của công ty như vậy là không đúng quy định. Sắp tới, chúng tôi sẽ chấn chỉnh việc này để không vi phạm luật.

Bình luận

Đăng nhập với tài khoản:

Đăng nhập để ý kiến của bạn xuất bản nhanh hơn
 
 
Hoặc nhập thông tin của bạn

Mới nhất Hay nhất