Giảm chi cho CĐ cơ sở là không phù hợp

Sáng 21-9, LĐLĐ quận 3, TP HCM tổ chức tọa đàm "Phát huy vai trò và năng lực của Ủy ban Kiểm tra Công đoàn (CĐ) trong việc thực hiện nhiệm vụ kiểm tra tài chính CĐ".

Các đại biểu phản ánh hiện nay, tại các CĐ cơ sở, thành viên phụ trách Ủy ban Kiểm tra kiêm nhiệm nên sự giám sát chưa được chặt chẽ. Nhiều đại biểu cho biết việc giảm 10% chi hành chính, 10% chi hoạt động phong trào để tạo nguồn kinh phí đầu tư xây dựng các thiết chế của CĐ phục vụ cho công nhân tại các KCX-KCN là không hợp lý vì còn rất nhiều CĐ cơ sở khó khăn, kinh phí CĐ không đủ chi cho các hoạt động tại đơn vị. Thay vào đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam nên phân loại CĐ cơ sở, những CĐ cơ sở lớn có thể tiết kiệm để xây dựng thiết chế, còn những CĐ cơ sở nhỏ không phải thực hiện chủ trương này. Các đại biểu cho biết để Ủy ban Kiểm tra CĐ hoạt động tốt, hoạt động CĐ phải minh bạch, công khai và mỗi năm ít nhất 1 lần CĐ cấp trên đến kiểm tra CĐ cơ sở.

Một đại biểu ý kiến tại chương trình tọa đàm

LĐLĐ quận 3 hiện quản lý 1.114 CĐ cơ sở, trong đó 295 CĐ cơ sở có 30 lao động trở lên, đã thành lập Ủy ban Kiểm tra. Trong 5 năm qua, Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ quận 3 đã thực hiện 17 cuộc kiểm tra đồng cấp, kiểm tra 396 CĐ cơ sở. Qua đó, LĐLĐ quận đã truy thu gần 2,3 tỉ đồng (truy thu kinh phí CĐ 2 tỉ đồng, truy thu đoàn phí 300 triệu đồng). Qua kiểm tra, nhiều đơn vị có những khoản chi không đúng theo quy định của CĐ như: mua dép đi trong văn phòng, mua hoa cắm ở văn phòng...