Đối với các doanh nghiệp (DN) Nhà nước, LĐLĐ TP yêu cầu CĐ cơ sở chủ động tham gia với giám đốc DN xây dựng kế hoạch tổ chức đại hội, trong đó tập trung các vấn đề liên quan đến quy chế sử dụng quỹ phúc lợi, khen thưởng; cải thiện điều kiện làm việc, đào tạo và đào tạo lại tay nghề cho người lao động (NLĐ). Đối với công ty cổ phần, CĐ cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức hội nghị để NLĐ tham gia xây dựng quy chế trả lương, trả thưởng...
Riêng hội nghị CBCC, CĐ cơ sở phối hợp với thủ trưởng đơn vị tổ chức hội nghị CBCC ngay từ đầu năm, tập trung vào nội dung:
Cụ thể hóa quy chế dân chủ cơ sở bằng nội quy, quy chế. Chậm nhất hết quý I/2007 phải hoàn thành đại hội CNVC và hội nghị CBCC.
và quét mã QR
Bình luận (0)