xem thêm
An Giang
Bình Dương
Bình Phước
Bình Thuận
Bình Định
Bạc Liêu
icon 24h qua
Đăng nhập
icon Đăng ký gói bạn đọc VIP

Vẫn được nhận trợ cấp thôi việc

Ông Dương Quang Đông (quận Thủ Đức, TP HCM) hỏi: "Tôi đã nghỉ hưu và làm thủ tục nhận lương hưu. Tuy nhiên, sức khỏe còn tốt nên tôi vẫn tiếp tục làm việc thì công ty có phải trả trợ cấp thôi việc khi tôi nghỉ việc hay không?".

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời: Theo quy định tại khoản 1, điều 166 và khoản 2, điều 167 Bộ Luật Lao động, người lao động (NLĐ) cao tuổi là người tiếp tục lao động sau độ tuổi khi đã nghỉ hưu. Nếu làm việc theo hợp đồng lao động mới thì ngoài quyền lợi đang hưởng theo chế độ hưu trí, NLĐ cao tuổi được hưởng các quyền lợi đã thỏa thuận theo hợp đồng lao động.

Vẫn được nhận trợ cấp thôi việc - Ảnh 1.

Ảnh minh họa

Khoản 1, điều 48 Bộ Luật Lao động quy định khi hợp đồng lao động chấm dứt (theo khoản 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9 và 10 điều 36 của Bộ Luật Lao động) thì người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho NLĐ đã làm việc thường xuyên từ đủ 12 tháng trở lên, mỗi năm làm việc được trợ cấp nửa tháng tiền lương. Vì vậy, trường hợp NLĐ đã hưởng chế độ hưu trí mà làm việc từ đủ 12 tháng trở lên theo hợp đồng lao động, khi chấm dứt hợp đồng lao động đúng quy định pháp luật thì người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho NLĐ theo đúng quy định.

Lên đầu Top

Bạn cần đăng nhập để thực hiện chức năng này!

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.

Thanh toán mua bài thành công

Chọn 1 trong 2 hình thức sau để tặng bạn bè của bạn

  • Tặng bằng link
  • Tặng bạn đọc thành viên
Gia hạn tài khoản bạn đọc VIP

Chọn phương thức thanh toán

Tài khoản bạn đọc VIP sẽ được gia hạn từ  tới

    Chọn phương thức thanh toán

    Chọn một trong số các hình thức sau

    Tôi đồng ý với điều khoản sử dụng và chính sách thanh toán của nld.com.vn

    Thông báo