Chẳng hạn như trong các quảng cáo trên báo Times of India, nhật báo hàng đầu của Ấn Độ, các công ty nước ngoài đang đưa ra mức lương cao hơn 30% so với các đối thủ cạnh tranh trong nước để thu hút tài năng. Hiện nay, một kỹ sư phần mềm với 2 năm kinh nghiệm ở Ấn Độ được trả khoảng 25.000 rupee (533 USD)/tháng, bằng 1/5 mức lương của một người cùng vị trí ở Mỹ. Theo các công ty săn đầu người và người tìm việc, sức hút của những thương hiệu nổi tiếng toàn cầu, lương cao và cơ hội thăng tiến khiến những công ty phần mềm hàng đầu trong nước như Infosys, Wipro ngày càng khó thu hút hay giữ chân được nhân tài.
Bình luận (0)