Công chức làm sai phải bồi thường tối đa 36 tháng lương

(NLĐ) - Đó là nội dung trong Nghị định 16/CP do Chính phủ vừa ban hành quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước.

Theo đó, người thi hành công vụ có lỗi cố ý gây ra thiệt hại nhưng chưa đến mức bị truy cứu trách nhiệm hình sự thì phải hoàn trả toàn bộ số tiền mà Nhà nước đã bồi thường cho người bị thiệt hại nhưng tối đa không quá 36 tháng lương của người đó tại thời điểm quyết định việc hoàn trả. Trong trường hợp người thi hành công vụ gây ra thiệt hại là cán bộ, công chức thuộc cấp bộ, tổng cục, cục hoặc là thành viên UBND cấp tỉnh thì cơ quan có trách nhiệm bồi thường là cấp bộ, tổng cục, cục và UBND cấp tỉnh đó. Nếu là thành viên UBND cấp huyện, xã hay do các cơ quan chuyên môn trực thuộc UBND huyện, xã trực tiếp quản lý thì cơ quan có trách nhiệm bồi thường là UBND cấp huyện, xã.

Đối với hoạt động thi hành án dân sự, người thi hành công vụ gây ra thiệt hại là công chức của Tổng cục Thi hành án dân sự, Cục Thi hành án cấp tỉnh, Cục Thi hành án Bộ Quốc phòng  hoặc Chi cục Thi hành án cấp huyện, cấp quân khu thì những cơ quan này phải đứng ra chịu trách nhiệm bồi thường. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 20-4-2010.