Việc thí điểm không tổ chức HĐND huyện, quận, phường tại một số địa phương bắt đầu từ ngày 25-4-2009 cho đến khi QH quyết định chấm dứt việc thí điểm. Tại những nơi thí điểm, HĐND huyện, quận, phường kết thúc nhiệm kỳ 2004-2009 vào ngày 25-4-2009; UBND huyện, quận, phường nhiệm kỳ 2004-2009 tiếp tục hoạt động đến khi UBND mới được thành lập. Danh sách các địa phương thí điểm do Chính phủ trình Ủy ban Thường vụ QH quyết định.
Giới thiệu Luật CBCC (có hiệu lực từ ngày 1-1-2010), ông Nguyễn Huy Thăng khẳng định luật sẽ làm rõ các tiêu chí phân định cán bộ với công chức. CBCC cấp xã được quy định cụ thể theo chức vụ bầu cử và chức danh chuyên môn. Chính phủ sẽ quy định cụ thể số lượng CBCC cấp xã trên cơ sở các chức vụ, chức danh do luật quy định.
Đáng lưu ý, biên chế công chức từ nay phải xác định trên cơ sở quy định vị trí việc làm (mỗi vị trí có bản mô tả công việc) và cơ cấu công chức, tuyển dụng theo hướng gắn thẩm quyền tuyển dụng với sử dụng, không hạn chế điều kiện đăng ký dự thi ở thâm niên giữ ngạch và hệ số lương như hiện nay nhưng phải gắn với nhu cầu thực tế. Việc đánh giá cán bộ sẽ theo hướng gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ. CBCC 2 năm liên tiếp bị đánh giá từ mức hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực trở xuống sẽ được bố trí công tác khác hoặc miễn nhiệm, thôi việc. Luật cũng bổ sung thêm hình thức kỷ luật giáng chức đối với CBCC.
Bình luận (0)