Dung Vanesa: "Hành trình từ Giám sát viên Hàng không đến chuyên gia AI"
Khi sự thay đổi không chỉ đến từ thời cuộc, mà từ chính khát khao học tập có định hướng và dấn thân kỷ luật.
Bosch Việt Nam tổ chức sự kiện chạy bộ quy tụ hàng ngàn người
The Global City (TP Thủ Đức) là điểm đến của hàng ngàn cộng sự Bosch Việt Nam từ khắp các chi nhánh của Bosch trong sự kiện: Bosch Run 2025 – Chase the Race.
Bí quyết giữ chân người giỏi
Doanh nghiệp phải là nơi nhân viên được lắng nghe, chia sẻ và có cơ hội phát triển bản thân
Tăng khả năng cạnh tranh với kỹ năng số
Phát triển kỹ năng số sẽ giúp người lao động nâng cao hiệu suất công việc và tăng khả năng cạnh tranh
Vững vàng tiến bước
Hành trình trưởng thành của Phạm Đức Phong (25 tuổi, ngụ TP HCM) ghi dấu bởi những trải nghiệm sâu sắc
Sinh viên lớp học tinh hoa được nhận làm việc ngay từ năm 2
(NLĐO) - Lớp học tinh hoa là chương trình đặc biệt được thiết kế riêng để đào tạo các sinh viên ưu tú, có học lực xuất sắc và trình độ ngoại ngữ vượt trội
NESTGEN 2025 tạo cơ hội phát triển cho thế hệ trẻ
Nestlé Việt Nam vừa chính thức ra mắt NESTGEN 2025, chương trình đào tạo trực tuyến kéo dài ba ngày (từ 18 đến 20-3).
Cân đối nguồn nhân lực cho thị trường lao động
Gắn kết đào tạo với nhu cầu của doanh nghiệp là giải pháp giúp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động
Giữa "cơn bão" cắt giảm, một ngân hàng bất ngờ tuyển 500 nhân sự mới
(NLĐO) - Vừa cắt giảm 365 nhân sự cuối năm 2024, nay một ngân hàng bất ngờ thông báo tuyển dụng 500 người mới.
XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG: Nhiều thị trường mới, thu nhập tốt
Với thu nhập hấp dẫn và điều kiện làm việc tốt, các thị trường mới đang trở thành điểm đến tiềm năng cho lao động Việt Nam
Sáp nhập tỉnh, bỏ cấp huyện là xu thế tất yếu
Nhiều nhà nghiên cứu khẳng định việc sáp nhập một số đơn vị cấp tỉnh và không tổ chức cấp huyện là xu thế tất yếu, phù hợp với sự tiến bộ của thế giới
Nhiều sinh viên mới tốt nghiệp chật vật thích nghi với môi trường làm việc
(NLĐO) - Việc thu hẹp khoảng cách giữa đào tạo và thực tiễn doanh nghiệp cần sự chủ động từ cả nhà trường, doanh nghiệp và người học
Nỗ lực giữ việc làm
Trước làn sóng cắt giảm nhân sự, người lao động cần chủ động học tập, nâng cao kỹ năng để giữ việc làm
Ổn định nhân sự: Phải biết người, biết ta
Quy trình tuyển dụng chặt chẽ sẽ giúp doanh nghiệp rút ngắn thời gian, giảm tỉ lệ tuyển sai và góp phần ổn định nhân sự
Trường ĐH Ngân hàng TP HCM mở 4 ngành mới
(NLĐO)- Năm 2025, Trường ĐH Ngân hàng TP HCM sử dụng 4 phương thức xét tuyển vào các chương trình đào tạo trong nước
và quét mã QR