Tăng năng suất lao động để giảm giờ làm
Trong khi nhiều doanh nghiệp (DN) mong mỏi nhà nước điều chỉnh tăng giờ làm thêm trong tháng để giải quyết các đơn hàng gấp hoặc kịp tiến độ các đợt sản xuất cao điểm trong năm thì Công ty CP Sản xuất Thương mại Dịch vụ Juno (huyện Bình Chánh, TP HCM) vẫn chủ trương tăng năng suất lao động thay vì tăng ca.
Nâng chất nguồn lao động
Những ngày này, khi doanh nghiệp (DN) các tỉnh phía Nam nóng ruột tìm nguồn lao động bổ sung vào dây chuyền để trở lại sản xuất khi đợt dịch thứ 4 lắng xuống thì số lao động ứng tuyển tại nhiều sàn giao dịch việc làm vẫn ít ỏi.
Nhà văn hoá lao động trước tiên phải phục vụ công nhân
(NLĐO) - Qua khảo sát của Tổng LĐLĐ Việt Nam, nhiều nhà văn hoá lao động phục vụ công nhân, người lao động ở ĐBSCL hoạt động không hiệu quả, chưa tương xứng với tiềm năng của địa phương.
Đòn bẩy năng suất
Bên cạnh đề xuất giảm giờ làm việc trong tuần từ 48 giờ còn 44 giờ, mới đây, Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đề xuất thêm 3 ngày nghỉ phép năm cho người lao động (NLĐ).
Cốt tử là năng suất lao động
Dự thảo Bộ Luật Lao động sửa đổi đang gây tranh luận về đề xuất thống nhất giờ làm việc của các cơ quan hành chính, tổ chức chính trị - xã hội trên toàn quốc bắt đầu từ 8 giờ 30 phút, kết thúc lúc 17 giờ 30 phút, nghỉ trưa 60 phút.
“Méo mó” năng suất lao động
Nếu không có những biện pháp tổng thể giúp nâng cao năng suất lao động trong tương lai gần, trong bối cảnh cơ cấu dân số vàng sắp đi qua, Việt Nam sẽ khó có thể duy trì được đà tăng trưởng như hiện nay
Năng suất lao động của Việt Nam đội sổ trong khu vực
Đây là kết quả nghiên cứu tại báo cáo thường niên Kinh tế Việt Nam 2018 do viện Nghiên cứu Kinh tế Chính sách (VERP) vừa công bố.
Sức khỏe tốt, năng suất cao
Nhiều Công đoàn cơ sở đã nghĩ ra cách cho công nhân thư giãn bằng các bài tập thể dục trong giờ làm việc và được công nhân tích cực hưởng ứng
Động viên người lao động tăng năng suất
Một số lao động (Công ty Hồng Kim, tỉnh Bình Dương) phản ánh: “Khi lĩnh lương tháng 9-2016, chúng tôi phát hiện bị cắt mất khoản phụ cấp “làm dư giờ” 200.000 đồng/người/tháng. Chúng tôi hỏi phòng tài vụ thì được trả lời công ty khó khăn nên đã hủy bỏ khoản phụ cấp này. Tại sao công ty thay đổi chính sách mà người lao động không biết?”.
Dân Triều Tiên “mất ăn, mất ngủ” vì ông Kim Jong-un
(NLĐO) - Toàn thể nhân dân Triều Tiên được kêu gọi đẩy mạnh sản xuất nhằm chứng tỏ lòng trung thành với nhà lãnh đạo Kim Jong-un trong chiến dịch 70 ngày quét sạch "sự lười biếng và lơ đãng”.
Đừng đơm đặt
Hai tháng trước, Thanh Vân, cô công nhân giỏi nhất xưởng may mẫu, bỗng tuột dốc không phanh. Dù vẫn bảo đảm ngày công nhưng năng suất lao động của cô giảm chỉ còn khoảng 60%.
Các đoàn thể cần phối hợp hoạt động
Sáng 11-11, Công đoàn (CĐ) và Đoàn Thanh niên các KCX-KCN TP HCM tổ chức tọa đàm về giải pháp xây dựng tổ chức đoàn thể trong doanh nghiệp.
Đừng trách người lao động!
Đại biểu Quốc hội Đỗ Mạnh Hùng (Thái Nguyên) đã thốt lên như vậy tại phiên thảo luận ở hội trường Quốc hội hôm 2-11 trước ý kiến cho rằng nguyên nhân khiến 1 trong 9 chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội năm 2015 không đạt kế hoạch là do năng suất lao động thấp.
Cơ hội rèn nghề
Nâng cao trình độ tay nghề là điều kiện để người lao động cải thiện thu nhập và có thêm cơ hội thăng tiến
Có quyền lựa chọn cách trả lương
* Công ty chuyển từ trả lương thời gian sang lương sản phẩm nhưng chỉ báo trước 2 tuần. Sau khi nhận lương, chúng tôi thấy thu nhập giảm sút nghiêm trọng...
và quét mã QR