Không trả lương còn cắt thi đua?

Võ Ngọc Khôi (Công ty Liên Việt; quận Bình Tân, TP HCM) thắc mắc: “Trên đường đi làm, tôi bị tai nạn giao thông, tuy thương tích không nặng nhưng vẫn phải nghỉ việc 1 tuần để điều trị. Công ty không trả lương, cắt thi đua vì không bảo đảm ngày công...”.

Bà Lê Như Ái, phó giám đốc công ty, trả lời: Chúng tôi thừa nhận trong quá trình giải quyết vụ việc đã có một số sai sót của phòng tổ chức nhân sự và phòng tài chính trong việc tính lương, chấm công, bình bầu thi đua. Chúng tôi đã sửa chữa sai sót, truy trả lương đầy đủ và khôi phục quyền lợi thi đua cho anh Khôi.