Đã xử lý nhân viên kế toán

Một nhân viên (Công ty Thương mại Thiên An, quận Gò Vấp, TP HCM) phản ánh: “Công ty quy định khi đi công tác thì nhân viên được tạm ứng tiền lương và công tác phí. Thế nhưng từ trước tới nay mỗi khi người lao động tạm ứng thì đều bị phòng tài chính gây khó dễ, không giải quyết. Vừa rồi có người bị nhân viên phòng kế toán gợi ý “chung chi” thì mới cho quyết toán công tác phí...”.

Bà Võ Thị Hồng Phượng, phó giám đốc công ty, trả lời: Tuy phản ánh không nêu rõ nhân viên kế toán nào gây khó dễ, thậm chí yêu cầu “chung chi” khi làm thủ tục quyết toán công tác phí nhưng công ty cũng đã điều tra, làm rõ. Việc gây khó dễ khi người lao động tạm ứng công tác phí thì không có căn cứ. Riêng phản ánh về việc “chung chi” thì đúng là vừa qua có trường hợp một nhân viên ở phòng thị trường đi công tác nhưng chi tiêu vượt quá quy định của công ty nên được nhân viên kế toán “tư vấn” hợp thức hóa chứng từ. Công ty đã xử lý kỷ luật với hình thức chuyển làm công việc khác đối với nhân viên kế toán nêu trên và chấn chỉnh phòng tài chính.