Đồng Nai: Tổ chức 1.200 cuộc đối thoại tại doanh nghiệp

LĐLĐ tỉnh Đồng Nai vừa sơ kết, đánh giá kết quả thực hiện quy chế dân chủ cơ sở trong các loại hình doanh nghiệp (DN) trên địa bàn.

Từ đầu năm đến nay, toàn tỉnh có 100% cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp (hơn 1.562 đơn vị) tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức. Gần 300/1.300 DN có Công đoàn cơ sở tổ chức hội nghị người lao động; tổ chức hơn 1.200 cuộc đối thoại trong DN. Qua đó, đã góp phần bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Góp ý tại hội nghị, nhiều ý kiến cho biết việc thực hiện quy chế dân chủ cơ sở tại các DN, nhất là DN có vốn nước ngoài gặp nhiều khó khăn do chủ DN có tâm lý e ngại đối thoại.

Người lao động Công ty TNHH Pouchen Việt Nam phát biểu ý kiến tại buổi đối thoại

Để việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, đặc biệt là trong các DN vốn đầu tư nước ngoài đạt kết quả cao, LĐLĐ tỉnh Đồng Nai sẽ đẩy mạnh tập huấn kỹ năng thương lượng, nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ Công đoàn cơ sở. Đồng thời, hỗ trợ, giải thích cho chủ DN hiểu được tầm quan trọng của quy chế dân chủ ở cơ sở để thực hiện tốt.