Không được cắt giảm phụ cấp khi tăng lương tối thiểu

(NLĐ)- Đây là lưu ý của Sở LĐ-TB-XH TPHCM đối với các doanh nghiệp (DN) khi thực hiện điều chỉnh lương tối thiểu (LTT). Theo đó, DN không được xóa bỏ hoặc cắt giảm các chế độ tiền lương trả khi làm thêm giờ; tiền lương làm việc vào ban đêm; tiền lương hoặc phụ cấp làm việc trong điều kiện nặng nhọc, độc hại; chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối với các chức danh nghề nặng nhọc, độc hại và các chế độ khác theo quy định của pháp luật lao động.

Bên cạnh đó, DN cũng không được cắt các khoản phụ cấp, trợ cấp, tiền thưởng thực hiện theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động hoặc thỏa ước lao động tập thể hoặc trong quy chế của DN.

Sở LĐ-TB-XH TP cũng lưu ý các DN cần trao đổi công khai với ban chấp hành CĐ cơ sở, thống nhất phương án điều chỉnh tiền lương, công bố công khai để người lao động biết.