Thương lượng để chấm dứt hợp đồng

Hoàng Văn Tùng (Công ty N.Đ; quận Thủ Đức, TP HCM) phản ánh: “Tôi và vợ làm chung công ty. Vừa qua, vợ tôi có làm kiến nghị gửi ban giám đốc đề nghị giữ lại một số khoản phụ cấp. Sau đó, công ty cho vợ tôi nghỉ việc vì hết hạn hợp đồng và mời tôi lên để thỏa thuận chấm dứt hợp đồng dù đến ngày 31-12, hợp đồng của tôi mới hết hạn...”.

Ông Võ Văn Minh, trưởng phòng nhân sự, trả lời: Đúng là công ty có mời anh Tùng lên để thương lượng về việc chấm dứt hợp đồng trước thời hạn. Nguyên nhân là vì sau khi vợ anh Tùng nghỉ việc thì anh đã lôi kéo, kích động một số công nhân cá biệt gây rối, làm mất trật tự ở xưởng và nhà ăn. Công ty đã khuyến cáo nếu anh Tùng tiếp tục làm như vậy, công ty sẽ lập biên bản, sa thải theo quy định.