Truy trả tiền lương tăng ca

Một số công nhân (Công ty Bình Sơn, tỉnh Bình Dương) phản ánh: "Tháng 3 vừa qua, do phải hoàn thành đơn hàng gấp, công ty đã huy động chúng tôi tăng ca. Số giờ làm thêm sau đó bị công ty trừ đi 8 tiếng với lý do bù 1 ngày công nghỉ do mất điện. Công ty trừ lương như vậy có hợp lý không?".

Ông Nguyễn Lâm Danh, phó giám đốc công ty, trả lời: Sau khi nhận được phản ánh, công ty đã có buổi đối thoại với toàn thể công nhân. Chúng tôi thừa nhận lý do ngừng việc vì mất điện không phải lỗi của công nhân. Do vậy, công ty sẽ truy trả tiền lương tăng ca còn thiếu vào kỳ lương tháng 5-2018.