Tiếp tục nghỉ thai sản

Trần Ngọc Mỹ Trâm (Công ty Huỳnh Dương, quận 1, TP HCM)

- Ông Nguyễn Văn Lý, giám đốc công ty, trả lời: Trong thời gian chị Trâm nghỉ thai sản, công ty thuê một nhân viên khác thay thế với thời gian hợp đồng là 6 tháng. Do chị Trâm đi làm sớm khi chưa hết thời gian nghỉ thai sản nên công ty gặp khó khăn trong việc sắp xếp nhân sự.

Sau khi nhận được phản ánh, chúng tôi đã làm việc với chị Trâm, bàn hướng tháo gỡ. Tạm thời, chị Trâm đồng ý tiếp tục nghỉ thai sản cho đến hết thời gian theo quy định, sau đó sẽ trở lại làm công việc cũ.