Thủ tướng: Năng lực quản trị là "đầu tàu", đội ngũ cán bộ là "người cầm lái"

(NLĐO)- Ngày 28-2, Thủ tướng Phạm Minh Chính đã tới thăm, làm việc với Học viện Hành chính và quản trị công (thuộc Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh).

Thay mặt Lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Thủ tướng gửi những lời chúc mừng tốt đẹp nhất tới Học viện và đội ngũ cán bộ, học viên. Thủ tướng khẳng định Học viện Hành chính và Quản trị công là một trung tâm uy tín của quốc gia trong đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực chất lượng cao - những nhà quản trị công tinh hoa của đất nước.

Đồng thời, là nơi kiến tạo những giá trị xây dựng nền hành chính quốc gia liêm chính – chuyên nghiệp – hiện đại – hội nhập - vì dân, góp phần quan trọng thực hiện 3 đột phá chiến lược, nhất là đột phá chiến lược về nhân lực chất lượng cao.

Theo Thủ tướng, trong xã hội hiện nay, quản trị hành chính công giữ vị trí trung tâm trong cấu trúc quản trị quốc gia, là khâu tổ chức thực thi quyền lực nhà nước, chuyển hóa chủ trương, đường lối của Đảng, Nhà nước thành kết quả phát triển cụ thể. Quan điểm này đặt quản trị hành chính công vào vị trí bản lề của toàn bộ tiến trình phát triển.

Học viện Hành chính và Quản trị công là một bộ phận cấu thành quan trọng, giữ vai trò nòng cốt trong đào tạo đại học, sau đại học; trong nghiên cứu khoa học, chuyển giao tri thức; trong đào tạo, bồi dưỡng về hành chính, quản lý nhà nước, quản trị công và pháp lý, đáp ứng yêu cầu của Đảng, Nhà nước và nhu cầu thực tiễn đặt ra.

Trong kỷ nguyên mới, Thủ tướng cho rằng, năng lực quản trị quốc gia đã trở thành một loại tài sản chiến lược, là sức mạnh mềm cốt lõi, quyết định khả năng bứt phá, vươn lên tự chủ chiến lược, khẳng định vị thế, sự phát triển của mỗi quốc gia.

"Nếu thể chế kiến tạo là "đường ray" thì năng lực quản trị chính là "đầu tàu" , năng lực thực thi chính là "động cơ" , đội ngũ cán bộ chính là "người cầm lái" để đưa con tàu quốc gia tiến về phía trước, đưa thể chế chính sách đi nhanh, đi mạnh, đi ngay vào cuộc sống và góp phần nâng cao đời sống nhân dân"- Thủ tướng nêu rõ.

Người đứng đầu Chính phủ cho hay vừa qua, cuộc cách mạng về tinh gọn bộ máy, "sắp xếp lại giang sơn" đã thay đổi mô hình nền hành chính quốc gia từ 4 cấp thành 3 cấp; đi đôi với việc cơ cấu và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, nhất là cấp cơ sở.

Theo lãnh đạo Chính phủ, khoảng cách lớn nhất giữa chủ trương, đường lối và kết quả thực tiễn chính là năng lực quản trị và thực thi chính sách của đội ngũ cán bộ. Do đó, Bộ Chính trị đã ban hành 09 Nghị quyết chuyên đề trên nhiều lĩnh vực then chốt nhằm tạo lập khung khổ toàn diện cho quản trị quốc gia trong kỷ nguyên mới.

Những thay đổi trước yêu cầu mới đòi hỏi Học viện phải có tư duy, phương pháp luận, cách tiếp cận mới để giải quyết bài toán quản trị quốc gia và nền hành chính quản trị công. Đồng thời, phải quyết tâm cao hơn, nỗ lực lớn hơn, hành động quyết liệt, thực chất hơn trong công tác đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực và đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, nghiên cứu khoa học.

Do đó thời gian tới, Thủ tướng yêu cầu học viện phải tiên phong triển khai cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng, các Nghị quyết chuyên đề của Bộ Chính trị; tiên phong trong đổi mới tư duy, cách tiếp cận bao trùm, toàn diện để giải quyết các vấn đề thực tiễn; tiên phong trong đổi mới mạnh mẽ phương pháp đào tạo, bồi dưỡng và chất lượng nghiên cứu khoa học; tiên phong trong giữ gìn, phát huy bản sắc, giá trị cốt lõi của Nhà trường với phương châm giáo dục "Lấy học viên, sinh viên làm trung tâm, chủ thể - Thầy, cô giáo là động lực - Nhà trường làm nền tảng, bệ đỡ"; tiên phong trong ứng dụng khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số.

Thủ tướng đề nghị Học viện tiếp tục thực hiện và nâng tầm sứ mệnh phát triển theo phương châm gồm 24 chữ: "Phát huy bản sắc – Nâng tầm trí tuệ - Đào tạo tinh hoa – Bám sát thực tiễn - Quản trị thông minh – Kiến tạo phát triển".

Để tạo mọi điều kiện thuận lợi cho Học viện Hành chính và Quản trị công thực hiện sứ mệnh, tầm nhìn và mục tiêu đề ra, Thủ tướng đề nghị Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh triển khai hiệu quả mô hình "Học viện trong Học viện", xây dựng cơ chế phân cấp, phân quyền và trao quyền tự chủ phù hợp, hiệu quả.

Cùng với đó, phát triển hệ sinh thái đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đồng bộ, liên thông, trong đó Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh giữ vai trò định hướng chính trị - chiến lược; Học viện Hành chính và Quản trị công giữ vai trò hạt nhân trong đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn về quản trị công, hành chính công, thực thi công vụ.

Lãnh đạo Chính phủ giao Bộ Nội vụ tiếp tục rà soát, hoàn thiện hệ thống tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm và khung năng lực đối với cán bộ công chức, làm cơ sở thống nhất cho đào tạo, bồi dưỡng; xác định nhu cầu, đặt hàng đào tạo, bồi dưỡng sát với thực tiễn.

Bộ Giáo dục và Đào tạo được yêu cầu xây dựng cơ chế, chính sách để xây dựng Học viện trở thành cơ sở giáo dục đại học trọng điểm quốc gia về đào tạo sinh viên, học viên cho lĩnh vực hành chính, quản lý nhà nước, quản lý, quản trị công… đáp ứng yêu cầu phát triển của đất nước.