Bỏ cấp huyện, ai sẽ luân chuyển, ai được hưởng chế độ?

Bà Nguyễn Thị Mai Hương, đang làm việc tại UBND quận 12, TP HCM thắc mắc có thông tin cho rằng việc bỏ cấp huyện đang được xem xét như một xu hướng để tối ưu hóa bộ máy quản lý, tăng tính linh hoạt và hiệu quả trong tổ chức chính quyền. Bà Hương muốn biết khi bỏ cấp huyện thì cán bộ, công chức, viên chức được luân chuyển hay phải thôi việc?

Trả lời về vấn đề này, Luật sư Đào Quang Huy (Đoàn Luật sư TP HCM) cho hay ngày 18-2-2025, Bộ Nội vụ ban hành Quyết định 73/QĐ-BNV năm 2025. Trong đó có đề cập nội dung tiếp tục hướng dẫn đôn đốc 51 địa phương sắp xếp cấp huyện xã tiếp tục thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính giai đoạn 2023-2025 đã được Ủy ban Thường vụ Quốc hội thông qua.

Căn cứ tại Điều 1 Nghị quyết 35/2023/UBTVQH15 thì việc sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện bao gồm các trường hợp thành lập, nhập, giải thể, điều chỉnh địa giới đơn vị hành chính huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố trực thuộc trung ương (gọi là cấp huyện).

Đồng thời, căn cứ tại khoản 2 Điều 12 Nghị quyết 35/2023/UBTVQH15 thì khi giải thể đơn vị hành chính cấp huyện thì cán bộ, công chức, viên chức dôi dư được hưởng chế độ, chính sách như sau:

Chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động khi thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã

1. Thực hiện bảo lưu các chế độ, chính sách về tiền lương và phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với những người được tiếp tục làm việc nhưng không giữ các chức vụ trước đây cho đến hết nhiệm kỳ bầu cử (đối với những người giữ chức vụ do bầu cử) hoặc hết thời hạn bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý (đối với những người giữ chức vụ do bổ nhiệm). 

Trường hợp thời hạn còn lại của nhiệm kỳ bầu cử hoặc thời hạn bổ nhiệm dưới 6 tháng thì được bảo lưu tròn 6 tháng. Sau khi hết thời hạn được bảo lưu thì lương và phụ cấp chức vụ (nếu có) được thực hiện theo chức vụ, chức danh hiện giữ hoặc giải quyết nghỉ chế độ theo quy định.

2. Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động dôi dư của cơ quan, tổ chức do sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã tùy từng trường hợp được tuyển dụng, tiếp nhận, điều động, luân chuyển đến làm việc tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị trong hệ thống chính trị theo yêu cầu nhiệm vụ hoặc hưởng các chế độ, chính sách đối với người nghỉ hưu, thôi việc, tinh giản biên chế theo quy định của Chính phủ.

Theo đó, cán bộ, công chức, viên chức dôi dư của cơ quan, tổ chức do sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện tùy từng trường hợp được tuyển dụng, tiếp nhận, điều động, luân chuyển đến làm việc tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị trong hệ thống chính trị theo yêu cầu nhiệm vụ hoặc hưởng các chế độ, chính sách đối với người nghỉ hưu, thôi việc, tinh giản biên chế theo quy định của Chính phủ.