Các hoạt động này với sự tham gia của cả hệ thống chính trị, các tầng lớp nhân dân trong việc định hình, rèn luyện, nâng cao đạo đức cách mạng của Đảng.
Thông qua việc rèn luyện đạo đức cách mạng, mỗi cán bộ, đảng viên sẽ góp phần tạo nên sức mạnh cho Đảng, để Đảng vượt qua mọi khó khăn, thách thức, lãnh đạo nhân dân hoàn thành mọi nhiệm vụ chính trị.
Trước yêu cầu của nhiệm vụ cách mạng ngày càng cao, đòi hỏi đội ngũ cán bộ, đảng viên phải tích cực rèn luyện đạo đức cách mạng để "giàu sang không thể quyến rũ, nghèo khó không thể chuyển lay, uy vũ không thể khuất phục". Muốn thế, cán bộ, đảng viên phải có bản lĩnh chính trị vững vàng.
Chủ tịch Hồ Chí Minh từng khẳng định: "Việc nước lấy đoàn thể làm cốt cán. Việc đoàn thể lấy cán bộ làm cốt cán. Cán bộ lấy đạo đức làm cốt cán". Người cũng chỉ rõ: Mọi việc thành hay bại đều từ cán bộ mà ra.
Rõ ràng, đây là đỉnh cao của việc dùng người và có thể khẳng định chính là bí quyết thành công của sự nghiệp cách mạng. Vì thế, xây dựng Đảng về đạo đức, mà cụ thể là đội ngũ cán bộ, đảng viên có đạo đức, là một trong những công việc chính của công tác xây dựng Đảng hiện nay.
Nghị quyết Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng đã nhấn mạnh vấn đề xây dựng Đảng là một trong những nhiệm vụ trọng tâm. Cụ thể, "tiếp tục đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh"; xây dựng đội ngũ các cấp, nhất là cán bộ cấp chiến lược, có phẩm chất, năng lực, uy tín, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Xây dựng Đảng về đạo đức cần tuân theo những nguyên tắc xây dựng và thực hành đạo đức; xây đi đôi với chống; nêu gương về đạo đức và phải tu dưỡng đạo đức suốt đời nhằm thực hiện lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh "nâng cao đạo đức cách mạng, quét sạch chủ nghĩa cá nhân".
Muốn vậy, ngay từ đầu vào, phải chọn lựa được quần chúng thực sự ưu tú để giới thiệu kết nạp Đảng. Cần tránh tình trạng một số cơ sở Đảng chỉ chạy theo số lượng để đạt chỉ tiêu kết nạp đảng viên mới mà xem nhẹ chất lượng. Sau khi kết nạp, cấp ủy phải sâu sát với đảng viên mới để họ tiếp tục rèn luyện, tu dưỡng. Có như vậy thì quá trình rèn luyện, tu dưỡng mới liên tục, từng bước tạo ra những đảng viên có đủ bản lĩnh.
Trong quy trình kết nạp đảng viên mới, các đảng viên đều phải qua 1 năm dự bị, nếu đươc đánh giá đạt yêu cầu thì mới được chuyển Đảng chính thức. 1 năm này là thời gian để các cơ sở Đảng theo dõi tiếp sự rèn luyện, phấn đấu của đảng viên mới như thế nào. Đảng viên mới cũng có thời gian để thử thách, thể hiện vai trò tiên phong, gương mẫu.
Vì thế, việc nhận xét, đánh giá để chuyển Đảng chính thức cho đảng viên mới cũng cần thực hiện nghiêm túc; tránh tình trạng "bằng mặt, không bằng lòng", xuê xoa, đại khái cho qua chuyện.
Bình luận (0)