Chế độ thai sản đối với nam

Tin mới

05/06/2017 22:12

Nguyễn Minh Đạt (minhdat1987@gmail.com) hỏi: Tôi đang nuôi con nuôi dưới 1 tháng tuổi nhưng do không đủ kỹ năng nuôi con, tôi có thuê người chăm sóc và vẫn đi làm bình thường.

Xin hỏi lao động nam không nghỉ chăm sóc con nhỏ thì vẫn được hưởng chế độ thai sản cho đến khi con đủ 6 tháng hay chỉ được hưởng trợ cấp 1 lần?".

Đại diện BHXH TP HCM trả lời: Căn cứ quy định tại điều 11, Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH thì NLĐ nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tại điều 36 Luật BHXH. Trường hợp NLĐ đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản nhưng không nghỉ việc thì chỉ được hưởng trợ cấp một lần. Vậy, trường hợp của anh Đạt, nếu thuê mướn người chăm sóc con nuôi mà không nghỉ việc để chăm sóc con thì chỉ được hưởng trợ cấp một lần bằng 2 tháng lương cơ sở.

Bình luận

Đăng nhập với tài khoản:

Đăng nhập để ý kiến của bạn xuất bản nhanh hơn
 
 

Hoặc nhập thông tin của bạn

TIN MỚI