NGUYỄN THỊ THẢO (tỉnh Bình Dương): "Trước khi là viên chức ký hợp đồng không xác định thời hạn, tôi có 3 năm là giáo viên (GV) hợp đồng và tham gia BHXH bắt buộc. Xin hỏi theo Nghị định 76/2019/NP-CP, thời gian là GV hợp đồng có được cộng vào thời gian để hưởng phụ cấp lâu năm?".
Luật sư PHAN MẠNH THĂNG, Công ty Luật Long Phan PMT - Đoàn Luật sư TP HCM, trả lời: Theo quy định tại điều 2 Luật BHXH 2014 thì trường hợp bà trước đó là GV hợp đồng 3 năm và hiện nay là viên chức theo hợp đồng không xác định thời hạn thì đều phải đóng BHXH bắt buộc. Để được hưởng phụ cấp công tác lâu năm thì nơi bà công tác phải thuộc vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn quy định tại khoản 2 điều 1 Nghị định 76/2019/NP-CP. Điều 5 Nghị định 76/2019/NP-CP quy định mức phụ cấp công tác lâu năm được tính theo mức lương cơ sở và thời gian thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Như vậy, nếu thỏa mãn 2 điều kiện trên thì bà sẽ được hưởng chính sách này. Nếu trước đó bà là GV hợp đồng mà công tác ở vùng không có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định thì thời gian công tác 3 năm có đóng BHXH sẽ không được tính vào thời gian để tính phụ cấp công tác lâu năm.
Bình luận (0)