Dựa trên các báo cáo, ông Hải cho rằng trong năm đầu tiên, các lao động trên có công việc tốt, mức thu nhập ổn định từ 1.200 đến 1.500 ringgit (1 ringgit khoảng 6.800 đồng)/tháng, được chủ sử dụng bố trí ăn, ở, sinh hoạt tại ký túc xá của công ty. Hiện tại, trong khi nghỉ chờ việc, họ vẫn được trả lương cơ bản 500 ringgit/tháng, hoàn toàn không có chuyện bị bỏ đói hay bóc lột như nô lệ và kêu cứu như thông tin đưa ra từ một tờ báo địa phương của Malaysia.
Theo ông Hải, 42 lao động trên nằm trong số 72 lao động Việt Nam (3 lao động đã về nước trước hạn vì lý do sức khỏe) do Công ty CP Việt Hà- Hà Tĩnh (VIHATICO) đưa sang Malaysia làm công việc dọn dẹp vệ sinh tại các bệnh viện ở bang Penang từ tháng 6- 2010 theo hợp đồng cung ứng lao động ký kết với Công ty Asmana, thông qua công ty môi giới Houseproud Asia.
Chiều 18-3, 42 lao động này bị Cơ quan Nhập cư Malaysia tạm giữ khi tiến hành kiểm tra hành chính đối với lao động nước ngoài với lý do giấy phép lao động hết hạn. Trước đó, cơ quan nhập cư Malaysia kiểm tra và phát hiện cả 69 lao động Việt Nam cùng 80 lao động của Nepal đều hết hạn visa. Trong quá trình giải quyết sự việc này, Công ty Faber đã tạm dừng nhận các lao động do Asmana cung ứng, từ đó 26 lao động Việt Nam muốn được về nước, 43 lao động còn lại vẫn muốn ở lại làm việc bình thường (sau đó 1 lao động đã bỏ trốn).
và quét mã QR
Bình luận (0)