Năm qua, thực hiện chủ đề "Năm vì lợi ích đoàn viên", CĐ Saigon Co.op đã đạt được nhiều kết quả trong việc chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động (NLĐ), như: 100% đơn vị trực thuộc ký thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung có lợi cho NLĐ hơn so với quy định của pháp luật; mức thưởng Tết bình quân khoảng 20,5 triệu đồng/người (tăng 21% so với năm trước); bảo đảm bữa ăn giữa ca của NLĐ trên mức 22.000 đồng; hỗ trợ 485 lượt đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với số tiền hơn 1 tỉ đồng; tham mưu cùng chính quyền hỗ trợ 25 đoàn viên có thâm niên làm việc trên 10 năm, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn được mua nhà hoặc thuê nhà ở từ 200 triệu đến 220 triệu đồng/người…

Saigon Co.op chăm lo tốt cho đoàn viên Công đoàn và CNVC-LĐ - Ảnh 1.

Saigon Co.op khen thưởng các tập thể, cá nhân xuất sắc trong hoạt động Công đoàn năm 2017

Điểm mới trong hoạt động CĐ của Saigon Co.op năm 2017 là tham mưu cho lãnh đạo lập quỹ tương thân tương trợ để hỗ trợ tiền thuốc chữa bệnh cho đoàn viên mắc bệnh hiểm nghèo. Tùy hoàn cảnh cụ thể, mức hỗ trợ từ 50 - 100 triệu đồng/trường hợp. Đã có 21 đoàn viên và NLĐ được hỗ trợ với số tiền 1,3 tỉ đồng.

Tin-ảnh: T.Liễu