Trao đổi tại buổi tọa đàm, hầu hết cán bộ CĐ đều cho rằng để thu hút người lao động gia nhập tổ chức CĐ, trước hết cán bộ CĐ phải nhiệt tình, vì người lao động; các hoạt động CĐ cần tập trung vào việc chăm lo, bảo vệ quyền lợi công nhân. Mặt khác, tài chính CĐ cần phải được minh bạch để công nhân và doanh nghiệp biết, từ đó tạo dựng niềm tin với họ.
Bên cạnh đó, có ý kiến cho rằng CĐ cấp trên cần đổi mới phương thức quản lý, tổ chức và triển khai phong trào để CĐ cơ sở thuộc mọi loại hình đều có thể tham gia. Từ đó, việc đánh giá CĐ cơ sở vững mạnh sẽ chuẩn xác hơn.
Bình luận (0)