Công ty chỉ chấp nhận tăng lương thêm 4.000 đồng/ngày và tiền cơm 1.000 đồng/ngày. Cho đến nay, chỉ có 175 trong tổng số 230 CN trở lại làm việc.
Công ty cũng thông báo hạn chót là ngày 10-3, nếu ai không trở lại làm việc thì nộp đơn xin nghỉ việc. Công ty sẽ giải quyết đầy đủ các chế độ liên quan. Nếu CN tiếp tục ngừng việc, công ty sẽ căn cứ theo quy định của pháp luật xử lý nghiêm khắc.
Bình luận (0)