Lao động

Thương lượng chuyển làm công việc khác

Lê Nguyễn (Công ty Minh Minh; quận 6, TP HCM) thắc mắc: “Con tôi bị bệnh, tôi xin nghỉ ở nhà để chăm sóc con. Công ty không đồng ý, tôi vẫn nghỉ việc. Sau đó, công ty xử lý kỷ luật cách chức của tôi”.

Bà Trần Ngọc Ẩn, giám đốc công ty, trả lời: Lúc anh Nguyễn nghỉ là lúc công ty đang rất cần người điều hành. Khi tiếp nhận đơn xin nghỉ phép, công ty đề nghị anh Nguyễn cố gắng sắp xếp để giúp công ty nhưng anh Nguyễn vẫn nghỉ phép. Khi anh Nguyễn nghỉ, công ty phải tìm người thay thế tạm thời. Hiện công ty đang thương lượng chuyển anh Nguyễn sang làm công việc khác, giữ nguyên lương nhưng anh Nguyễn chưa đồng ý.

chăm sóc con người thay thế xử lý kỷ luật

Bình luận (0)

Gửi bình luận

Thương lượng chuyển làm công việc khác

Lê Nguyễn (Công ty Minh Minh; quận 6, TP HCM) thắc mắc: “Con tôi bị bệnh, tôi xin nghỉ ở nhà để chăm sóc con. Công ty không đồng ý, tôi vẫn nghỉ việc. Sau đó, công ty xử lý kỷ luật cách chức của tôi”.

Thanh toán và đọc bài viết này chỉ với (5000đ)

Thanh toán và đọc bài viết này
chỉ với (5000đ)