Công ty Hàn Quốc xin lỗi, cam kết sa thải nhân viên hành hung người Việt tại tiệm photobooth

Chiều tối 16-7, trên trang Facebook có tên "Segyung Vina Yên Phong - Chính thức", ông Chun Sung Woog, đại diện pháp nhân Việt Nam (Segyung Vina) của Công ty Segyung Hitech, lên tiếng xin lỗi các bên liên quan trong vụ cô gái Việt Nam bị hai phụ nữ Hàn Quốc hành hung tại tiệm photobooth (buồng chụp hình, hay còn gọi là studio chụp hình tự động) ở Hà Nội.

Nội dung thư xin lỗi như sau:

"Trước tiên, Segyung Vina xin gửi lời xin lỗi chân thành nhất đến chính quyền Việt Nam, nhân dân Việt Nam, Hội Người Hàn và các bên liên quan đến sự việc xảy ra tại photobooth có địa chỉ tại Mỹ Đình, Hà Nội tối 11-7.

Sự việc này là việc nhân viên Hàn Quốc đã từng làm việc tại pháp nhân Việt Nam, nay đang làm việc tại trụ sở chính tại Hàn Quốc sang Việt Nam công tác (từ ngày 9 đến ngày 14-7) có hành vi hành hung 2 công dân Việt Nam.

Chúng tôi hiểu rõ rằng đây là hành vi phi đạo đức, tuyệt đối không thể chấp nhận được, trái với phương châm kinh doanh của công ty là tuân thủ pháp luật Việt Nam, tôn trọng văn hóa Việt Nam và luôn đồng hành phát triển cùng toàn thể cán bộ công nhân viên Việt Nam.

Sự việc này xảy ra vào tối 11-7-2025, tuy nhiên do phát sinh sau giờ làm của nhân viên nên đến trưa 14-7, sau khi sự việc lan truyền rộng rãi trên mạng xã hội, Segyung Vina mới nắm bắt được tình hình.

Sau khi nắm bắt tình hình, Segyung Vina Vina đã triệu tập cuộc họp khẩn cấp; liên hệ với người bị hại, quản lý photobooth nơi xảy ra sự việc và cơ quan công an, đồng thời cũng đang cố gắng nỗ lực để giải quyết vấn đề.

Segyung Vina nhận thức nghiêm túc về sự việc này, cùng với trụ sở chính Segyung Hitech, xin hứa sẽ cố gắng hết sức để giải quyết vấn đề. Một lần nữa, xin gửi lời xin lỗi chân thành nhất".

Segyung Vina xử lý nhân viên Hàn Quốc đánh người Việt như thế nào?

Trong thư xin lỗi, ông Chun Sung Woog đã thông tin các biện pháp xử lý của Segyung Vina:

1. Xử lý sa thải đối với nhân viên của trụ sở chính – người đã có hành vi hành hung.

2. Cố gắng nỗ lực hết sức để gửi lời xin lỗi chân thành nhất đến người bị hại và bù đắp thiệt hại cho họ.

3. Ban hành Quy tắc ứng xử khi làm việc tại nước ngoài đối với đối tượng là nhân viên người Hàn tại Segyung Vina và trụ sở chính. Tổ chức đào tạo định kỳ để tránh phát sinh sự việc tương tự.

4. Hợp tác tích cực với chính quyền Việt Nam, tìm hiểu chính xác chi tiết nguyên nhân của sự việc để không phát sinh sự việc tương tự.

"Ngoài ra, tùy theo tình hình chúng tôi cũng sẽ có những biện pháp xử lý bổ sung. Một lần nữa, xin gửi lời xin lỗi chân thành nhất đến người bị hại và Nhân dân Việt Nam do sự việc này.

Segyung Vina sẽ cố gắng hết sức mình để xây dựng mối quan hệ lâu dài giữa 2 nước Việt Nam và Hàn Quốc với tâm thế là người đồng hành luôn tương trợ và tôn trọng lẫn nhau" – thư xin lỗi của đại diện Segyung Vina nêu rõ.

Bình luận dưới bài viết xin lỗi, một người có nickname "Phương Anh" viết: "Yêu cầu sa thải ngay lập tức và bồi thường tổn thất tới nạn nhân, lời xin lỗi chính thức với nạn nhân. Đồng thời phải đưa ra pháp luật để xử lý theo pháp luật với hành vi bạo lực vô nhân tính như vậy!".

Hiện Facebook "Segyung Vina Yên Phong - Chính thức" đã khóa bình luận khi bài viết nhận được hơn 127 lượt chia sẻ.