Hạn chế, ngăn ngừa ngừng việc tập thể

Ngoài giám sát điều chỉnh lương tối thiểu, LĐLĐ quận lưu ý CĐ cơ sở khảo sát thu nhập, chi tiêu của công nhân (CN), từ đó đề xuất doanh nghiệp cải thiện chế độ đãi ngộ. Bên cạnh đó, CĐ cơ sở cần phát động thi đua, động viên CN tích cực lao động nhằm hỗ trợ doanh nghiệp vượt qua khó khăn.

Ngoài phối hợp kiểm tra, giám sát thực hiện chế độ chính sách tại doanh nghiệp, LĐLĐ quận 12 sẽ cử cán bộ có kinh nghiệm hỗ trợ CĐ cơ sở xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến CN; lập tổ tư vấn chế độ chính sách qua điện thoại cho CN.