xem thêm
An Giang
Bình Dương
Bình Phước
Bình Thuận
Bình Định
Bạc Liêu
icon 24h qua
Đăng nhập
icon Đăng ký gói bạn đọc VIP

Quy định mới về tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng chức danh giáo viên

Yến Anh

Tiêu chuẩn về xếp loại chất lượng tại Thông tư 13 là phù hợp với yêu cầu về cơ cấu hạng chức danh nghề nghiệp theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ

Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD-ĐT) vừa ban hành Thông tư 13 quy định tiêu chuẩn, điều kiện xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non, phổ thông công lập và giáo viên dự bị đại học, thay thế Thông tư 34 năm 2021.

Theo đó, Thông tư 13 có một số quy định mới và điều chỉnh so với Thông tư 34. Cụ thể, Thông tư 13 không quy định tiêu chuẩn, điều kiện thi thăng hạng, do Chính phủ đã bỏ hình thức thi thăng hạng; không quy định nội dung, hình thức và việc xác định người trúng tuyển trong kỳ xét thăng hạng, do Chính phủ đã quy định chi tiết tại Nghị định 85/2023/NĐ-CP.

Khi đăng ký dự xét thăng lên hạng II và hạng I đối với giáo viên mầm non, phổ thông, giáo viên dự bị đại học, theo yêu cầu của Chính phủ, để bảo đảm yêu cầu nâng cao chất lượng đội ngũ, Bộ GD-ĐT bổ sung một số tiêu chuẩn, điều kiện. Cụ thể, về tiêu chuẩn xếp loại chất lượng trong thời gian công tác, trong thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên hạng III và tương đương, giáo viên phải có 2 năm (đối với mầm non) và 3 năm (đối với phổ thông, dự bị đại học) công tác liền kề trước năm dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp được xếp loại "Hoàn thành tốt nhiệm vụ" trở lên.

Trong thời gian giữ chức danh nghề nghiệp giáo viên hạng II và tương đương, giáo viên phải có 5 năm trước năm dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp được xếp loại "Hoàn thành tốt nhiệm vụ" trở lên, trong đó ít nhất 2 năm được xếp loại "Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ".

Tiêu chuẩn thăng hạng đối với giáo viên có một số thay đổi. Ảnh: TẤN THẠNH

Tiêu chuẩn thăng hạng đối với giáo viên có một số thay đổi. Ảnh: TẤN THẠNH

Bộ GD-ĐT cho hay theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ về xác định cơ cấu hạng chức danh nghề nghiệp viên chức, đối với đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp công lập do ngân sách nhà nước bảo đảm chi thường xuyên, tỉ lệ chức danh nghề nghiệp hạng I tối đa không quá 10%, chức danh nghề nghiệp hạng II và tương đương tối đa không quá 50%.

Do đó, tiêu chuẩn về xếp loại chất lượng tại Thông tư 13 là phù hợp với yêu cầu về cơ cấu hạng chức danh nghề nghiệp theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ, bảo đảm lựa chọn được những giáo viên xứng đáng, có đóng góp được ghi nhận và có sự nỗ lực phát triển nghề nghiệp trong thời gian giữ hạng.

Về danh hiệu thi đua và thành tích khen thưởng trong tiêu chuẩn, điều kiện năng lực chuyên môn, nghiệp vụ để giáo viên đăng ký dự xét hạng I, Bộ GD-ĐT cho hay đó phải là các danh hiệu thi đua và thành tích khen thưởng đạt được trong thời gian giữ hạng II. Quy định này để bảo đảm một danh hiệu thi đua và thành tích không được sử dụng đồng thời ở 2 lần dự thăng hạng từ III lên II và từ II lên I, đồng thời để bảo đảm giáo viên có sự nỗ lực, phấn đấu tiếp tục trong suốt thời gian giữ hạng.

Bộ GD-ĐT khẳng định quy định cụ thể việc xác định thời gian giữ hạng chức danh nghề nghiệp tương đương tạo điều kiện thuận lợi cho địa phương trong việc tính thời gian giữ hạng thấp hơn liền kề khi giáo viên đăng ký dự thăng hạng chức danh nghề nghiệp.

Thông tư 13 có hiệu lực từ ngày 15-12-2024. 

Lên đầu Top

Bạn cần đăng nhập để thực hiện chức năng này!

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.

Thanh toán mua bài thành công

Chọn 1 trong 2 hình thức sau để tặng bạn bè của bạn

  • Tặng bằng link
  • Tặng bạn đọc thành viên
Gia hạn tài khoản bạn đọc VIP

Chọn phương thức thanh toán

Tài khoản bạn đọc VIP sẽ được gia hạn từ  tới

    Chọn phương thức thanh toán

    Chọn một trong số các hình thức sau

    Tôi đồng ý với điều khoản sử dụng và chính sách thanh toán của nld.com.vn

    Thông báo