TIN MỚI NHẤT:

TRỢ CẤP THÔI VIỆC

Bạn thích các tin tức trong chủ đề này? Hãy bình luận, gửi, chia sẻ với bạn bè nhé!

Thỏa thuận lại với người lao độngThứ Tư, 20/06/2018 23:01 GMT+7

Thỏa thuận lại với người lao động

Bà Phan Hà Lê (Công ty Toàn Khang; huyện Củ Chi, TP HCM) khiếu nại: "Tôi làm tạp vụ tại công ty từ năm 2007. Giữa năm 2015, công ty yêu cầu tôi chấm dứt HĐLĐ, chuyển qua chế độ lương khoán. Tôi đồng ý nhưng thời điểm đó chưa được công ty trả trợ cấp thôi việc. Sau đó, tôi ký tiếp 2 hợp đồng khoán việc xác định thời hạn, hợp đồng cuối hết hạn vào tháng 1-2018 nhưng công ty không ký HĐLĐ mới. Mới đây, công ty cho tôi nghỉ việc không báo trước, không ra quyết định thôi việc, cũng không trả trợ cấp thôi việc cho tôi?".

Y.S.24: Cố tình làm khó người lao động

Y.S.24: Cố tình làm khó người lao động

23.05.2018

Nhiều người lao động xin nghỉ việc nhưng công ty cố tình không giải quyết khiến quyền lợi bị thiệt thòi mà không biết phải làm sao

Chủ đề liên quan: người lao động, chấm dứt hợp đồng, trợ cấp thất nghiệp, trợ cấp thôi việc, chốt sổ BHXH

Sửa đổi bất cập về thời gian tính trợ cấp thôi việc

Sửa đổi bất cập về thời gian tính trợ cấp thôi việc

25.03.2018

(NLĐO)-  Tại dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12-1-2015 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn...

Chủ đề liên quan: thôi việc, trợ cấp thôi việc, Bộ Luật Lao động, thời gian làm việc, dự thảo nghị định

Đề xuất sửa quy định thời gian tính trợ cấp thôi việc

Đề xuất sửa quy định thời gian tính trợ cấp thôi việc

07.03.2018

(NLĐO)- Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) đề xuất sửa đổi thời gian tính trợ cấp thôi việc (TCTV) theo hướng thời gian làm việc thực tế...

Chủ đề liên quan: trợ cấp thôi việc, thời gian làm việc, dự thảo nghị định, sử dụng lao động, Bộ Luật Lao động, mất việc làm

Doanh nghiệp có quyền quy định lịch nghỉ hàng năm

Doanh nghiệp có quyền quy định lịch nghỉ hàng năm

25.02.2018

(NLĐO)- Theo quy định tại Khoản 2 Điều 111 của Bộ luật Lao động thì người sử dụng lao động (NSDLĐ) có quyền quy định lịch nghỉ hàng năm sau khi tham...

Chủ đề liên quan: Bộ Luật Lao động, lịch nghỉ, sử dụng lao động, trợ cấp thôi việc

Giải đáp thắc mắc về bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc

Giải đáp thắc mắc về bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc

23.02.2018

(NLĐO)- Khi người lao động (NLĐ) đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật thì phải thực hiện các nghĩa vụ quy định tại Điều 43 của Bộ Luật...

Chủ đề liên quan: thắc mắc, trợ cấp thôi việc, người lao động, chấm dứt hợp đồng lao động, chính sách bảo hiểm thất nghiệp, Bộ Luật Lao động, chấm dứt hợp đồng, Bảo hiểm thất nghiệp

Không để công nhân không có Tết

Không để công nhân không có Tết

29.01.2018

Nhiều Công đoàn cấp trên cơ sở đã hỗ trợ kịp thời quà Tết, vé xe để chia sẻ nỗi lo với những công nhân bị mất việc hoặc hoàn cảnh khó khăn trong dịp...

Chủ đề liên quan: Tết, cấp trên cơ sở, hỗ trợ kịp thời, hoàn cảnh khó khăn, trợ cấp thôi việc, KCX Linh Trung 1, Bảo hiểm thất nghiệp, Tết ấm áp

100% DN từ 20 lao động trở lên sẽ có Công đoàn

100% DN từ 20 lao động trở lên sẽ có Công đoàn

21.12.2017

Hội nghị tổng kết phong trào CNVC-LĐ và hoạt động Công đoàn (CĐ) năm 2017 đã được LĐLĐ huyện Hóc Môn, TP HCM tổ chức sáng 21-12.

Chủ đề liên quan: công đoàn, hoạt động công đoàn, người lao động, LĐLĐ huyện Hóc Môn, trợ cấp thôi việc

Công nhân môi trường Hà Nội "đòi" hơn 1,5 tỉ đồng trợ cấp thôi việc

Công nhân môi trường Hà Nội "đòi" hơn 1,5 tỉ đồng trợ cấp thôi việc

20.12.2017

(NLĐO)- Dù đã nghỉ việc do không có việc làm 8 tháng nay, nhưng số tiền trợ cấp thôi việc theo quy định của 90 công nhân, mỗi người 20-30 triệu đồng,...

Chủ đề liên quan: chấm dứt hợp đồng, công nhân môi trường, thiếu việc làm, Công ty Môi trường Đô thị, trợ cấp thôi việc, đòi lại quyền lợi cho công nhân

[1] 2 3 ...