Tại hội thảo, các tham luận đều cho rằng, giữa công tác đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực chưa gắn kết với nhau, do đó dẫn đến hiện tượng “thừa mà vẫn thiếu”, cung đang vượt cầu. Nhiều đại biểu cho rằng cần phải có giải pháp hữu hiệu trong phối hợp giữa Đại học Huế với các cơ quan đơn vị có nhu cầu tuyển dụng. Đồng thời cũng cần phải định hướng và tư vấn cho sinh viên làm quen với mọi công việc liên quan đến ngành nghề ngay khi còn đang còn ngồi ở ghế giảng đường.
Được biết, Đại học Huế có 6 trường đại học, khoa thành viên, hàng năm cung cấp cho xã hội trên 4.000 sinh viên tốt nghiệp từ 70 ngành đào tạo khác nhau. Tuy nhiên, tỉ lệ sinh viên tốt nghiệp ra trường có việc làm chỉ có khoảng 55-60%; bên cạnh đó có trên 60% sinh viên đang theo học có nhu cầu tìm việc thêm để vừa tiếp cận với công việc, vừa kiếm thêm kinh phí hỗ trợ cho việc học tập ở trường.
Bình luận (0)