Việc chủ quán, tiểu thương... tham gia BHXH bắt buộc mang nhiều ý nghĩa cả về mặt kinh tế, xã hội lẫn quyền lợi cá nhân. Thực tế, đây là đối tượng làm việc không có hợp đồng, không nghỉ hưu đúng nghĩa, không được hưởng các chế độ như người lao động trong doanh nghiệp.
Tham gia BHXH bắt buộc sẽ giúp họ có lương hưu khi đến tuổi nghỉ (nếu đóng đủ thời gian quy định); được chăm sóc y tế khi nghỉ hưu; được hưởng các chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, tử tuất... theo quy định. Nhìn xa hơn, tham gia lưới an sinh sẽ giúp họ không còn phụ thuộc hoàn toàn vào con cháu hay nguồn thu không ổn định khi lớn tuổi; giảm nguy cơ rơi vào nghèo đói khi về già - một thực tế phổ biến ở lao động phi chính thức không tham gia BHXH.
Việc mở rộng BHXH bắt buộc tới chủ quán, tiểu thương cũng giúp thu hẹp khoảng cách giữa lao động chính thức và phi chính thức; góp phần vào sự công bằng và phát triển bền vững hệ thống an sinh xã hội của quốc gia. Luật BHXH quy định chủ hộ kinh doanh được chọn mức tiền lương làm căn cứ đóng, trong đó thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng. Nếu họ chọn mức thấp nhất làm căn cứ đóng thì mỗi tháng là 585.000 đồng, cao nhất là 11,7 triệu đồng. Họ có thể đóng hằng tháng, 3 tháng hoặc 6 tháng một lần...
Thực tế, thu nhập của chủ hộ kinh doanh thường không ổn định. Vì vậy, chính sách BHXH cần linh hoạt để vừa bảo đảm an sinh vừa giảm áp lực tài chính cho đối tượng này.
Nghị quyết 28-NQ/TW ngày 23-5-2018 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII về cải cách chính sách BHXH đặt ra nhiều mục tiêu cụ thể nhằm xây dựng một hệ thống an sinh xã hội bền vững, hiện đại và toàn diện hơn. Mục tiêu của nghị quyết này là bảo đảm an sinh xã hội cho mọi người dân; giảm gánh nặng cho ngân sách nhà nước; thích ứng với tình trạng già hóa dân số; tăng tính hấp dẫn, linh hoạt và bền vững của chính sách BHXH.
Việc thiết lập hệ thống BHXH linh hoạt, dễ tiếp cận cũng là cách tạo điều kiện để lao động phi chính thức, người có thu nhập thấp dễ dàng tham gia.
và quét mã QR
Bình luận (0)