xem thêm
An Giang
Bình Dương
Bình Phước
Bình Thuận
Bình Định
Bạc Liêu
icon 24h qua
Đăng nhập
icon Đăng ký gói bạn đọc VIP

Công nhân may sao thử việc tới 30 ngày?

Nguyễn Thanh Thanh (Công ty Việt Quân; quận Tân Bình, TP HCM) hỏi: “Tôi được biết theo quy định pháp luật lao động, với công việc là công nhân may, thời gian thử việc không quá 6 ngày. Thế nhưng, công ty buộc người lao động phải thử việc 30 ngày”.

img

Bà Nguyễn An Thu, Giám đốc Công ty Việt Quân, trả lời: Căn cứ quy định của pháp luật lao động thì thời gian thử việc theo quy định của công ty là chưa đúng. Tuy nhiên, công ty đang gia công mặt hàng cao cấp nên rất sợ bị lỗi. Vì thế, khi người lao động mới vào làm việc, công ty phải mất thời gian đào tạo, cho may thử. Khi họ đạt yêu cầu, công ty mới ký hợp đồng chính thức. Trước khi vào làm việc, công ty có thông báo rõ với người lao động về việc này.

Lên đầu Top

Bạn cần đăng nhập để thực hiện chức năng này!

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.

Thanh toán mua bài thành công

Chọn 1 trong 2 hình thức sau để tặng bạn bè của bạn

  • Tặng bằng link
  • Tặng bạn đọc thành viên
Gia hạn tài khoản bạn đọc VIP

Chọn phương thức thanh toán

Tài khoản bạn đọc VIP sẽ được gia hạn từ  tới

    Chọn phương thức thanh toán

    Chọn một trong số các hình thức sau

    Tôi đồng ý với điều khoản sử dụng và chính sách thanh toán của nld.com.vn

    Thông báo