Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết vấn đề hợp tác lao động giữa hai nước đã đạt được nhiều kết quả ghi nhận và việc ký bản ghi nhớ hợp tác về lao động đặc định là nỗ lực rất lớn. Tính đến hết tháng 11-2019, Việt Nam có khoảng 74.000 thực tập sinh đến Nhật Bản học tập và làm việc, dự báo đến cuối năm 2019 con số này sẽ lên đến hơn 80.000 thực tập sinh. Ông Đào Ngọc Dung còn nhấn mạnh đến việc một số đơn vị phái cử không đủ điều kiện sẽ được bộ khẩn trương kiểm tra, xác minh, kiên quyết thu hồi giấy phép nếu có dấu hiệu vi phạm và những đơn vị đã từng bị thu hồi giấy phép thì không có chức năng tham gia vào thị trường Nhật Bản. Riêng trong 3 năm trở lại đây, bộ đã tiến hành thanh tra, kiểm tra 118 trong tổng số gần 400 đơn vị, doanh nghiệp có chức năng tham gia đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Bên cạnh đó, nhiều đơn vị "trá hình" cũng đã bị phát hiện và xử lý.

Kiên quyết loại những doanh nghiệp phái cử không đủ chuẩn - Ảnh 1.

Hai đoàn tại buổi làm việc

Để chương trình đưa thực tập sinh sang Nhật Bản mang lại hiệu quả thiết thực, Đại sứ Umeda Kunio đề nghị Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thẩm tra và loại bỏ những đơn vị phái cử không đủ điều kiện ra khỏi chương trình này; kiên quyết không để các trung gian, môi giới của cả hai phía tham gia vào chương trình phái cử.

Tin-ảnh: G.Nam