Tuy nhiên, nếu phân cấp tài chính triệt để cho các đơn vị thì đòi hỏi nhân sự phải có chuyên môn nghiệp vụ kế toán vững vàng để tránh sai sót. Đối với các đơn vị sự nghiệp không tự chủ được về tài chính thì cần xem xét, thậm chí giải thể. Ngoài ra cần có chế tài nghiêm khắc đối với những đơn vị không trích nộp kinh phí CĐ.
Ông Trần Thanh Hải, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam, cho biết nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức CĐ là chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động trên cơ sở pháp luật, do đó tài chính CĐ chủ yếu tập trung chi tại cơ sở. Các cấp CĐ phải không ngừng nâng cao hiệu quả sử dụng tài chính CĐ, chi đúng mục đích, tiết kiệm, dành nhiều kinh phí cho hoạt động phong trào, tuyên truyền pháp luật, đào tạo cán bộ CĐ.
Bình luận (0)