Tại phiên xử, HĐXX cho rằng trong hợp đồng lao động được ký năm 2003 giữa kỹ sư Tạch và TMV nêu rõ người lao động phải tuân thủ các nội quy, kỷ luật lao động của công ty, trong đó có việc không sử dụng hòm thư điện tử được cấp vào mục đích ngoài công việc.
Việc kỹ sư Tạch không thực hiện điều này là sai và vi phạm nội quy lao động, kỷ luật lao động của công ty.
Trên cơ sở này, HĐXX đã quyết định không chấp thuận toàn bộ yêu cầu khởi kiện của kỹ sư Tạch.
Kỹ sư Tạch (bìa phải) trong phiên tòa ngày 11-4 ở TAND thị xã Phúc Yên. Ảnh: NLĐO
Trước đó, ngày 11-4, kỹ sư Tạch cũng thua kiện khi TAND thị xã Phúc Yên không chấp nhận yêu cầu hủy quyết định kỷ luật lao động của TMV đối với mình.
và quét mã QR
Bình luận (0)