"Số biên chế 10.073 cán bộ, công chức cấp huyện trở lên được TP HCM bố trí năm 2025 đúng số biên chế Trung ương giao và thực tế cán bộ, công chức cấp huyện trở lên của thành phố không tăng so với các năm" - Phó Giám đốc Sở Nội vụ TP HCM khẳng định.
Theo Phó Giám đốc Sở Nội vụ TP HCM, tại kỳ họp thứ 20, HĐND thành phố khóa X, nhiệm kỳ 2021-2026 diễn ra đầu tuần này, HĐND thành phố đã thông qua việc bố trí 107.021 biên chế công chức trong cơ quan, tổ chức hành chính; số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong các đơn vị sự nghiệp công lập, các hội được Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ trên địa bàn thành phố năm 2025.
Trong đó có 10.073 cán bộ, công chức (không bao gồm cán bộ, công chức cấp xã).
Khi so sánh số lượng biên chế Trung ương giao cho thành phố, có ý kiến cho rằng số lượng biên chế cán bộ, công chức của TP HCM năm 2025 tăng gần 3.000 biên chế so với giai đoạn 2023 - 2026 (6.777 biên chế) và năm 2024 (7.134 biên chế).
Tuy nhiên, theo Phó Giám đốc Sở Nội vụ thành phố, số biên chế chênh lệch không phải do TP HCM sử dụng không đúng hay tăng biên chế mà do yếu tố lịch sử từ năm 2023 trở về trước, số biên chế thực tế TP HCM đã cao hơn số biên chế được Trung ương giao (gần 10.000 biên chế có mặt so với 6.777 biên chế được giao, theo đó sẽ cao hơn gần 3.000 biên chế).
Hiện nay, Ban Tổ chức Trung ương đã ban hành Quyết định giao biên chế năm 2025, trong đó đã ghi nhận và giao cho khối chính quyền TP HCM số lượng 10.073 biên chế cán bộ, công chức cấp huyện trở lên.
Số biên chế vừa qua do UBND TP HCM trình và được HĐND TP HCM thông qua đúng bằng số biên chế thực tế đang có của thành phố và đúng số biên chế Trung ương giao cho thành phố trong năm 2025.
"Bên cạnh đó, TP HCM luôn chấp hành đúng theo tinh thần chỉ đạo của Trung ương, việc tinh gọn bộ máy cũng sẽ gắn liền với công tác tinh giản biên chế theo từng giai đoạn, lộ trình do Trung ương quy định" - Phó Giám đốc Sở Nội vụ TP HCM khẳng định.
Phó Giám đốc Sở Nội vụ cho biết trên cơ sở chỉ đạo của Trung ương, TP HCM sẽ tiếp tục chỉ đạo, lãnh đạo các cơ quan, đơn vị thực hiện việc sắp xếp bộ máy, biên chế bảo đảm "tinh gọn - mạnh - hiệu năng - hiệu lực - hiệu quả" đáp ứng được yêu cầu phát triển của thành phố trong giai đoạn hiện nay.
Bình luận (0)