Chương trình "Triple - Sẻ chia và yêu thương" do Công ty TNHH May mặc Triple Việt Nam (huyện Củ Chi, TP HCM) tổ chức cuối tuần qua đã đem đến niềm vui bất ngờ cho nhiều gia đình công nhân (CN) khó khăn. Sự thăm hỏi ân cần cùng những phần quà giá trị trước thềm năm mới khiến họ vô cùng xúc động.
Trân quý công nhân
Đại diện Ban Giám đốc Công ty TNHH May mặc Triple Việt Nam đã động viên và tặng 19 phần quà, mỗi phần trị giá hơn 10 triệu đồng, cho các gia đình CN.
Tiếp đoàn đến thăm và được nhận rất nhiều quà tặng (tủ lạnh, bếp gas, quạt treo tường, bộ nồi...), nữ CN Dương Thị Thúy Ngọc và con gái 5 tuổi rất phấn khởi. Chị Ngọc là mẹ đơn thân, hiện sống cùng cha mẹ và con gái trong căn nhà lá tạm bợ ở xã Tân Thạnh Tây, huyện Củ Chi. Cha chị bị bệnh tim, sức khỏe yếu nên chỉ làm công việc tạm bợ, còn mẹ bán vé số. Thu nhập thấp nên gia đình chị phải sống hết sức tằn tiện.
"Quà do công ty tặng là những thứ mà gia đình tôi rất cần. Sự quan tâm, chăm lo chu đáo của ban giám đốc trước thềm năm mới đã tiếp thêm động lực để tôi vượt qua khó khăn, tiếp tục gắn bó với doanh nghiệp (DN)" - chị Ngọc bộc bạch.
Bà Mandy Huang, Tổng Xưởng trưởng Công ty TNHH May mặc Triple Việt Nam, cho biết trong năm 2024, do đơn hàng ổn định nên việc làm và thu nhập của CN rất ổn định. Chương trình "Triple - Sẻ chia và yêu thương" là hoạt động hằng năm để tri ân sự cống hiến của người lao động (NLĐ). Khoản chi thực hiện chương trình tùy theo tình hình sản xuất - kinh doanh của DN. Năm nay, hoạt động sản xuất - kinh doanh ổn định nên khoản chi thực hiện chương trình cũng tăng lên, với 200 triệu đồng.
Ngoài đợt chăm lo này, dịp Tết Nguyên đán 2025, công ty còn thưởng tháng lương thứ 13 cho hơn 2.000 NLĐ. Công ty cũng phối hợp với Công đoàn cơ sở tặng quà, tổ chức hội diễn văn nghệ, bốc thăm trúng thưởng các phần quà giá trị (xe máy, điện thoại…).
"Sắp tới, ban giám đốc dự định sẽ mở rộng hình thức chăm lo cho con NLĐ, như hỗ trợ học phí, trao học bổng, mở điểm giữ trẻ… để họ an tâm gắn bó với công ty" - bà Mandy Huang thông tin.
San sẻ nỗi lo
Hơn 4.500 NLĐ đang làm việc tại Tổng Công ty Thương mại Sài Gòn (Satra) cũng được đón Tết sớm khi đến tham gia Chương trình "Ngày hội CN - Phiên chợ nghĩa tình" với chủ đề "Khuyến khích thanh toán không dùng tiền mặt" do Công đoàn Satra vừa phối hợp cùng Công ty CP Zion tổ chức.
Tham gia phiên chợ, mỗi NLĐ được nhận một mã mua hàng (500.000 đồng/người) để mua sản phẩm trực tuyến tại các siêu thị, cửa hàng như Satramart, Satrafoods hoặc cửa hàng tiện lợi của Thương xá Tax. CN mua các mặt hàng như bánh mứt, gạo, dầu ăn, nước giặt, giỏ quà Tết… còn được giảm giá từ 10% đến 30% so với giá thị trường.
Nhận được mã mua hàng, anh Nguyễn Phúc Thịnh, nhân viên bán hàng tại Satrafoods Bình Chánh, rất vui. Anh dự kiến mua ít bánh kẹo và thịt về cho mẹ. Hôn nhân đổ vỡ nên nhiều năm qua, mẹ anh một mình nuôi 2 con khôn lớn. Học hết THPT, Thịnh quyết định đi làm để san sẻ gánh nặng kinh tế cùng mẹ. "Nhận được quà Tết, tôi vui lắm. Tôi sẽ tự tay chọn lựa các món gia đình cần trong những ngày Tết" - anh cho hay.
Ngoài phiên chợ, Công đoàn Satra còn tổ chức Chương trình "Cảm ơn NLĐ" và tặng quà (trị giá 500.000 đồng/phần) cho 500 đoàn viên - lao động nỗ lực, vượt khó tại các đơn vị, doanh nghiệp; NLĐ có sáng kiến, cải tiến được áp dụng.
Tại Công ty TNHH Corsair Marine International (quận 7, TP HCM), nhiều hoạt động chăm lo Tết cho NLĐ đã được chuẩn bị sẵn sàng khiến hơn 600 NLĐ rất háo hức. Theo bà Nguyễn Thị Ngọc Hân, Chủ tịch Công đoàn công ty, vượt qua giai đoạn khó khăn nhất (thời điểm sau dịch COVID-19), đơn hàng của công ty bảo đảm việc làm cho NLĐ đến năm 2027.
Tết năm nay, ngoài tiền thưởng là 1 tháng lương, NLĐ còn được Công ty TNHH Corsair Marine International tặng một phần quà, lì xì đầu năm cùng khoản chăm lo của Công đoàn cơ sở là 1 triệu đồng/người. Ban giám đốc và Công đoàn cũng lên kế hoạch chuẩn bị chương trình tất niên đặc biệt (dự kiến diễn ra ngày 17-1-2025). Ngoài thưởng thức văn nghệ và tiệc mặn, CN còn được bốc thăm may mắn với 200 phần quà giá trị như xe máy, tủ lạnh, ti vi, tiền mặt.
Tặng quà cho người lao động khó khăn
LĐLĐ huyện Bình Chánh, TP HCM ngày 29-12 đã tổ chức Ngày hội "CN với văn hóa giao thông". Tại chương trình, cán bộ Đội Cảnh sát giao thông - Trật tự Công an huyện Bình Chánh đã tuyên truyền các điểm mới của Luật An toàn giao thông đường bộ 2024, nhấn mạnh ý nghĩa của việc tuân thủ luật lệ giao thông và chia sẻ cách ứng xử văn minh khi xảy ra va chạm đến gần 200 đoàn viên - lao động.
Dịp này, LĐLĐ huyện Bình Chánh phối hợp với Bảo hiểm FWD Việt Nam và Công ty TNHH Thương mại - Sản xuất Lâm An trao 40 suất quà (nón bảo hiểm và bảo hiểm tai nạn lao động) cho đoàn viên - lao động khó khăn. Công đoàn Tổng Công ty Điện lực TP HCM trao tặng 50 phần quà (500.000 đồng/phần) cho nữ đoàn viên - lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Ngoài ra, chương trình còn tổ chức các gian hàng phúc lợi với các mặt hàng thiết yếu được bán với giá ưu đãi từ 5%-35% so với thị trường. Mỗi đoàn viên - lao động được nhận phiếu mua hàng trị giá 120.000 đồng để mua nhu yếu phẩm cho gia đình.
H.Như
Bình luận (0)