Trình Thủ tướng 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020

Trình Thủ tướng 2 phương án nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 với 7 ngày

Bộ trưởng Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) Đào Ngọc Dung vừa có Tờ trình số 3595/LĐTBXH-ATLĐ gửi Thủ tướng Chính phủ lấy ý kiến các bộ, ngành về lịch nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 đối với cán bộ, công chức, viên chức.

Theo đó, Bộ LĐ-TB-XH đưa ra 2 phương án. Phương án 1: Nghỉ Tết theo lịch "02 ngày cuối năm Kỷ Hợi và 03 ngày đầu năm Canh Tý". Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ thứ năm (23-1-2020) đến hết thứ Tư (29-1-2020). Tức từ ngày 29 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu theo phương án 1, công chức, viên chức nghỉ 5 ngày Tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 Tết trùng vào thứ Bảy và Chủ nhật nên được nghỉ bù vào mùng 4 và mùng 5 tết).

Phương án 2: Nghỉ Tết theo lịch: "01 ngày cuối năm Kỷ Hợi và 04 ngày đầu năm Canh Tý". Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch từ thứ Sáu (24-1-2020) đến hết thứ Năm (30-1-2020). Tức là từ ngày 30 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 6 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu theo phương án 2, công chức, viên chức nghỉ 5 ngày Tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 tết trùng vào thứ Bảy và Chủ nhật là ngày nghỉ hằng tuần nên công chức, viên chức được nghỉ bù vào mùng 5 và mùng 6 tết).

Lãnh đạo Bộ LĐ-TB-XH cho rằng nghỉ Tết Âm lịch năm 2020 theo phương án 1 là hợp lí vì công chức, viên chức được nghỉ trước Tết 02 ngày sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc đi lại và sắm sửa dịp Tết.

Các cơ quan, tổ chức không nghỉ cố định 02 ngày thứ Bảy, Chủ nhật hằng tuần thì căn cứ vào kế hoạch hoạt động cụ thể để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.

Bộ trưởng LĐ-TB-XH trình Thủ tướng xem xét lựa chọn phương án nghỉ Tết Âm lịch năm 2020 và ủy quyền cho Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH thông báo cho các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị- xã hội biết và thực hiện.

Ông Hà Tất Thắng, Cục trưởng Cục An toàn lao động, đơn vị tham mưu cho Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH về lịch nghỉ ngày lễ Tết trong năm, cho biết thời gian nghỉ Tết Âm lịch vận dụng theo quy định tại Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP, thời gian nghỉ Tết Âm lịch do người sử dụng lao động lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04 ngày đầu năm âm lịch hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm âm lịch.

Do đó, Cục An toàn lao động xây dựng 2 phương án lấy ý kiến 15 bộ ngành liên quan góp ý dự thảo Tờ trình Thủ tướng Chính phủ. Nội dung lấy ý kiến gửi về Bộ LĐ-TB-XH trước ngày 30-8.