Xoay xở chăm lo Tết cho công nhân

Mới đây, 73 công nhân (CN) Công ty TNHH Ampfield (100% vốn nước ngoài; KCN Tân Bình, TP HCM) hết sức vui mừng khi ban giám đốc thông báo mức thưởng Tết Giáp Thìn năm 2024 là 50% tháng lương cơ bản. So với CN tại nhiều doanh nghiệp (DN), mức thưởng này chẳng là bao nhưng với CN Công ty TNHH Ampfield sau 2 năm liền không có thưởng, thì đó cũng là niềm vui lớn.

Chia sẻ cùng công nhân

Do ảnh hưởng của dịch bệnh và suy thoái kinh tế, Công ty TNHH Ampfield đã phải 3 lần tạm ngưng sản xuất, thậm chí phải thu hẹp hoạt động. Có thời điểm công ty còn chậm trả lương và trích nộp BHXH cho CN. Trong bối cảnh đó, ông Serge Allegret, Giám đốc công ty, luôn tìm mọi cách động viên tập thể lao động, khẳng định dù khó khăn đến mấy vẫn cố gắng giữ việc làm cho họ.

Bốn năm qua, rất nhiều cuộc đối thoại giữa Công đoàn và ban giám đốc công ty nhằm tháo gỡ khó khăn chung. Sự cởi mở, thấu hiểu đã giúp giải tỏa mọi khúc mắc. Người lao động (NLĐ) sẵn sàng thông cảm với chủ DN. Ngược lại, DN cũng tìm mọi cách để bảo đảm việc làm, trả lương đúng hạn và đóng đủ BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp cho NLĐ.

Khi biết tin công ty có thưởng Tết, chị Trần Thị Cẩm Loan, CN Công ty TNHH Ampfield, rất xúc động. Chị Loan là mẹ đơn thân. Mắc bệnh tim từ nhỏ nên sức khỏe không được tốt, dù vậy chị vẫn ráng làm việc để nuôi con. Trước đây, khi đơn hàng công ty còn dồi dào, thu nhập mỗi tháng của chị hơn 8 triệu đồng, đủ để hai mẹ con trang trải chi phí sinh hoạt. 

Thời gian gần đây, do đơn hàng ít nên chị chỉ làm việc 2-3 ngày/tuần, hưởng lương cơ bản hơn 5 triệu đồng/tháng. "Quê ở Vĩnh Long nhưng Tết này hai mẹ con không về quê để tiết kiệm chi tiêu. Hay tin công ty có thưởng Tết, Công đoàn các KCX-KCN thành phố sẽ đến động viên, hỗ trợ ngay trước Tết, mẹ con tôi rất vui" - chị Loan bộc bạch.

Năm 2024, Công ty TNHH E.land Việt Nam (trụ sở tại quận 1, TP HCM; nhà máy đóng tại huyện Củ Chi) cũng gặp khó khăn do thiếu đơn hàng. Nhiều tháng liền, CN chỉ làm 8 giờ/ngày. Khó khăn là vậy nhưng công ty vẫn xoay xở thưởng Tết bằng một tháng lương cơ bản cho CN. 

Công đoàn công ty cũng tặng một phần quà gồm nhu yếu phẩm trị giá 400.000 đồng/phần cho đoàn viên. Vào ngày 19-1, ban giám đốc còn tổ chức tiệc tất niên cho hơn 1.000 CN công ty. Bên cạnh đó, LĐLĐ quận 1 cũng tổ chức chương trình "Tết sum vầy" gồm biểu diễn văn nghệ, rút thăm trúng thưởng, bán hàng giảm giá, tặng quà, trang trí cành mai, cành đào, tặng áo dài 0 đồng… cho CN Công ty TNHH E.land Việt Nam vui xuân trong dịp Tết Giáp Thìn.

Ấm lòng

Trong khuôn khổ chương trình "Tiếp sức, hỗ trợ đoàn viên Công đoàn và NLĐ có hoàn cảnh khó khăn" mới đây, LĐLĐ huyện Bình Chánh, TP HCM đã trao 4 "Mái ấm Công đoàn" (trị giá 60 triệu đồng/mái ấm) cho các đoàn viên - lao động khó khăn về nhà ở. Mỗi gia đình còn được tặng một "Bếp ấm - cơm ngon" (trị giá 5 triệu đồng/bếp).

Là một trong những đoàn viên được hỗ trợ kinh phí sửa chữa nhà, anh Hầu Thanh Tiến, CN Công ty CP Cơ khí Xây dựng Thương mại Đại Dũng, không giấu được xúc động. Hôn nhân đổ vỡ, anh Tiến một mình chăm sóc con nhỏ (2 tuổi) và phụng dưỡng cha mẹ già. Dù công việc ổn định với mức thu nhập khá nhưng anh Tiến vẫn hết sức chật vật lo cho gia đình. 

Căn nhà gia đình anh đang sinh sống sau hơn 25 năm sử dụng đã xuống cấp trầm trọng. "Thu nhập hằng tháng chỉ vừa đủ lo cho 4 miệng ăn nên tôi không dám nghĩ đến chuyện sửa sang nhà cửa. Nhờ sự quan tâm của tổ chức Công đoàn, Tết này gia đình tôi đã có mái ấm khang trang hơn" - anh Tiến bày tỏ.

Với phương châm mọi đoàn viên đều có Tết, đến nay Công đoàn Tổng Công ty Du lịch Sài Gòn đã xây dựng chuỗi hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 dành cho đoàn viên - lao động tại các đơn vị. Ông Lê Trường An, Chủ tịch Công đoàn công ty, cho biết năm nay Công đoàn tổng công ty vẫn duy trì các hoạt động như tặng quà NLĐ khó khăn tại 25 Công đoàn cơ sở trực thuộc; chương trình "Xuân kết nối yêu thương lần thứ 12", thăm và chúc Tết NLĐ tại các đơn vị làm việc xuyên Tết... để động viên NLĐ. Dự kiến 100% đoàn viên Công đoàn (khoảng 6.200 người) sẽ được Công đoàn tổng công ty chăm lo với kinh phí trên 3 tỉ đồng.

Nhằm san sẻ những khó khăn với đoàn viên - lao động, LĐLĐ quận 7, TP HCM vừa trao biểu trưng 5.000 phần quà (250.000 đồng/phần) cho hơn 600 Công đoàn cơ sở để lo Tết sớm cho đoàn viên - lao động khó khăn. Thông tin về chương trình chăm lo Tết, ông Trần Cộng - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận 7, TP HCM - cho biết để tất cả NLĐ đều có Tết, LĐLĐ đã sớm chuẩn bị nguồn lực để chăm lo. Đối tượng ưu tiên là đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo, mất việc, giãn việc.