Theo nghị quyết 104/ QH của Quốc hội ngày 10-11-2023, từ ngày 1-7-2024,thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 năm 2018 của Hội nghị lần thứ 7 Ban Chấp hành trung ương khóa XII; đồng thời thực hiện điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp hằng tháng và một số chính sách xã hội gắn với lương cơ sở, các khoản này cũng sẽ được điều chỉnh tăng từ ngày 1-7-2024.
Hiện nay, mức lương cơ sở là 1,8 triệu đồng/tháng, được áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức làm việc trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội và hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động ở trung ương, ở tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương (cấp tỉnh), ở huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh, thành phố thuộc thành phố trực thuộc trung ương (cấp huyện), ở xã, phường, thị trấn (cấp xã), ở đơn vị hành chính - kinh tế đặc biệt và lực lượng vũ trang.
Theo Nghị quyết 27, một trong những yếu tố để thiết kế bảng lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức khi thực hiện cải cách tiền lương là sẽ bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
Một số chính sách sẽ được điều chỉnh để đến thời hạn đó kịp áp dụng cho đối tượng thụ hưởng. Chẳng hạn với lương hưu, Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về mức hưởng lương hưu thấp nhất khi tham gia BHXH bắt buộc là bằng mức lương cơ sở, do đó mức lương hưu thấp nhất là 1,8 triệu đồng/tháng. Tương tự, trợ cấp một lần khi sinh con, trợ cấp dưỡng sức sau sinh, dưỡng sức sau ốm đau, trợ cấp mai táng, trợ cấp tuất hằng tháng, khi không còn mức lương cơ sở, song căn cứ theo Nghị quyết 104 của Quốc hội, các khoản trợ cấp này từ ngày 1-7-2024 sẽ được tăng.
Theo các chuyên gia lao động - xã hội, hiện Chính phủ đang đề xuất các khoản trợ cấp gắn với lương cơ sở bằng với mức cao nhất hiện nay và quy định bằng số tiền cụ thể. Hiện chưa có thông tin cụ thể về hệ số trượt giá BHXH 2024, song nếu hệ số này tăng so với năm 2023 thì tiền BHXH một lần, mức hưởng lương hưu hằng tháng, trợ cấp một lần khi về hưu, trợ cấp tuất một lần năm 2024 sẽ tăng. Tương tự, chi phí cho một lần khám chữa bệnh thấp hơn 15% mức lương cơ sở thì người tham gia bảo hiểm y tế được thanh toán 100% chi phí; từ ngày 1-7-2024, chi phí này cũng sẽ có sự thay đổi và hướng dẫn cụ thể.
Tăng lương là nỗ lực lớn của Chính phủ trong hoàn cảnh sau 2 năm chịu ảnh hưởng nặng nề bởi đại dịch COVID-19 và những tác động từ tình hình thế giới. Đến nay, Chính phủ đã có 560.000 tỉ đồng để phục vụ cho cải cách tiền lương đến năm 2026. Đồng thời, đã nỗ lực sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh gọn biên chế và tập trung hoàn thiện hệ thống thể chế công vụ.
Cải cách tiền lương không những nâng cao đời sống của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và gia đình của họ, mà còn nâng cao năng suất lao động và nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia. Cải cách tiền lương chính là động lực tăng trưởng kinh tế; bảo đảm thực thi chính sách xã hội tiến bộ, công bằng.
Bình luận (0)